Operator de introducere a datelor (magazin, supermarket). Descrierea postului unui operator de calculator

Prevederi generale

1.1. Un operator PC aparține categoriei lucrătorilor tehnici.
1.2. Numirea în funcția de operator PC și demiterea din aceasta se fac prin ordin al directorului organizației.
1.3. Operatorul PC raportează direct supervizorului de tură sau șefului de departament.
1.4. În absența operatorului PC, drepturile și responsabilitățile acestuia sunt transferate altui angajat, care dobândește drepturile corespunzătoare și răspunde de îndeplinirea corespunzătoare a atribuțiilor care îi sunt atribuite.
1.5. În funcția de operator PC este numită o persoană care are studii profesionale primare fără cerințe de experiență în muncă, sau studii medii și pregătire specială conform unui program stabilit sau cu cel puțin 1 an de experiență de muncă în specialitatea relevantă.
1.6. Operatorul PC trebuie să știe:
- bazele informaticii;
- programe MS Office, utilitati companiei;
- mostre, formulare, modele si standarde de documente adoptate de firma; tipurile și structura documentelor, metodele, regulile și caracteristicile întocmirii și executării acestora;
- procedura de sistematizare a informatiilor si alcatuirea unei baze de date;
- organizarea si standardele muncii de birou;
- elemente de bază ale etichetei în afaceri, abilități de a conduce negocieri de afaceri (inclusiv telefonice);
- reguli de utilizare a echipamentelor de birou și a calculatoarelor;
- bazele legislatiei muncii;
- regulamentul intern al muncii;
- regulile si reglementarile privind protectia muncii.
1.7. Operatorul PC este ghidat în activitățile sale de:
- actele legislative ale Federației Ruse;
- statutul companiei, regulamentele interne de muncă și alte reglementări ale companiei;
- ordine și instrucțiuni de la conducere;
- real.

Responsabilitățile funcționale ale unui operator de PC

Operatorul PC efectuează următoarele:

2.1. Efectuează diverse lucrări de calcul și grafice legate de activitățile de producție și efectuează dactilografiere.
2.2. Înregistrează tranzacțiile și modificările în baza de date a companiei.
2.3. Emite și trimite facturi către clienți.
2.4. Trimite facturile la departamentul de contabilitate.
2.5. Editează baza de date de agenți a clienților din baza de date și imprimă informațiile necesare.
2.6. Verifică numerele de telefon ale clienților în baza de date.
2.7. Trimite și primește prin fax scrisori de garanție și liste de prețuri.
2.8. Verifică informațiile furnizate de managerii bazei de date.
2.9. Imprimă documentele necesare pentru lucru.
2.10. Emite bonuri de livrare și facturi, precum și documentele justificative relevante, în timp util.
2.11. Pune echipamentul în ordine corespunzătoare după lucru; Curăță echipamentul atunci când este necesar, în conformitate cu instrucțiunile de utilizare corespunzătoare.

Drepturi de operator PC

Operatorul PC are dreptul:

3.1. Familiarizați-vă cu proiectele de hotărâri ale conducerii întreprinderii legate direct de activitățile acesteia.
3.2. Trimiteți propuneri de îmbunătățire a activității legate de responsabilitățile prevăzute în aceste instrucțiuni spre examinare de către conducere.
3.3. În limitele competenței dumneavoastră, informați supervizorul dumneavoastră imediat despre toate deficiențele identificate în procesul de activitate și faceți propuneri pentru eliminarea acestora.
3.4. Primește de la unitățile structurale informații și documente necesare îndeplinirii atribuțiilor de serviciu.
3.5. Solicitați ca conducerea instituției să ofere asistență în îndeplinirea îndatoririlor și drepturilor sale oficiale.

Responsabilitățile operatorului PC

Operatorul PC este responsabil pentru:

4.1. Neîndeplinirea sau îndeplinirea necorespunzătoare a atribuțiilor oficiale prevăzute de prezentul document - în limitele determinate de legislația muncii în vigoare a Federației Ruse.
4.2. Cauzarea unui prejudiciu material angajatorului - în limitele determinate de legislația civilă și de muncă actuală a Federației Ruse.
4.3. Infracțiuni comise în cursul desfășurării activității lor - în limitele stabilite de legislația administrativă, penală și civilă în vigoare a Federației Ruse.

Descărcați descrierea postului:

Directorul general al tuturor este aici:

Acesta este modern în ceea ce privește căutarea și selecția rapidă și eficientă a personalului. Selecția noastră de personal va oferi servicii pentru personalul de care aveți nevoie. Cautam si selectam contabili, medici, stilisti,...
Informații pentru angajatori pentru servicii de căutare și selecție puteți găsi la. Pe pagina „ ” puteți afla despre ultimele noastre promoții și oferte speciale pentru Clienți (angajatori). Pe pagina de catalog, citiți ce ar trebui să fie și descărcați versiunile de bază ale DI.
Dacă sunteți interesat de solicitarea dvs., vom selecta personal pentru dvs. și vom ajuta solicitanții! Îl vom implementa pentru tine într-un interval de timp scurt.
Pentru confortul dumneavoastră am creat o secțiune „” în care am postat informații detaliate despre pozițiile principale ale aplicațiilor populare de la clienții de căutare și selecție, dar cu referire la un nume specific, de exemplu, t etc., precum și secțiunea „”
Au fost create 3 secțiuni utile pentru solicitanți, și anume " ", " " și " ". Va fi mai ușor pentru solicitant! Sfaturile noastre pentru solicitanții de locuri de muncă vă vor ajuta dacă citiți cu atenție toate articolele! Abonați-vă la newsletter pentru noile noastre posturi vacante de pe pagina "

Fişa postului secretarului Prevederi generale 1.1. Secretarul aparține categoriei artiștilor executanți tehnici. 1.2. Secretarul este numit in functie si eliberat din aceasta prin ordin al directorului general al societatii. 1.3. Secretarul raportează direct directorului general / șefului unității structurale a companiei. 1.4. În lipsa secretarului, drepturile și îndatoririle acestuia sunt transferate altui funcționar, așa cum a fost anunțat în ordinul......

Fişa postului secretarului-asistent Prevederi generale 1.1. Secretarul-referent aparține categoriei specialiștilor. 1.2. Secretarul-referent este numit in functie si eliberat din aceasta prin ordin al directorului general al societatii. 1.3. Secretarul adjunct raportează direct directorului general. 1.4. În lipsa secretarului-referent, drepturile și îndatoririle acestuia sunt transferate altui funcționar, așa cum a anunțat în ordinul organizației. 1.5. Pentru postul de secretar-asistent......

Fișa postului unui interpret simultan Dispoziții generale 1.1. Un interpret simultan face parte din categoria specialiștilor. 1.2. În funcția de interpret simultan de categoria I este numită o persoană cu studii profesionale superioare și experiență în muncă ca interpret simultan de categoria II de cel puțin 3 ani; - pentru postul de interpret simultan de categoria a II-a - o persoana cu studii profesionale superioare si experienta in munca......

Un operator de PC este o profesie destul de necesară și solicitată, care, în plus, nu necesită abilități sau educație speciale. Este nevoie de operatori în multe locuri - în magazine, în depozite, fete care dau tip dictat, oameni care lucrează în depozit specializat, logistică, programe de contabilitate, etc. Salariile, de regulă, sunt mici sau medii în comparație cu nivelul mediu din oraș - totuși, uneori sub acest nume modest se ascund atât de multe responsabilități încât nu sunt plătite mai rău decât munca șefului unui departament.

Există două modalități principale de a deveni operator: în primul rând, prin cursuri speciale, și în al doilea rând, de la un angajator, dacă acesta angajează o persoană fără experiență și cunoștințe și este gata să o predea.

Poti urma cursuri pe cheltuiala ta, intr-o firma care le desfasoara, sau poti obtine o recomandare de la bursa de munca de stat, care desfasoara din cand in cand diverse evenimente de formare in cadrul recalificarii studentilor sai de la profesia pe care o fac. au, la unul care îi va ajuta să-și găsească un loc de muncă. Ultima opțiune se poate întâmpla doar dacă persoana este înregistrată ca șomer și este înregistrată de mult timp, iar un post vacant pentru un operator PC este disponibil.

Ce predau ei la cursuri și ce trebuie să știe un operator? Pe scurt, putem spune asta: „un operator este o persoană care știe să folosească un computer”. Cursurile oferă cunoștințe despre cum funcționează un computer (unitate de sistem, monitor, tastatură, mouse), sisteme de operare, cum să lucrezi în ele, adică te învață cum să folosești cele mai comune, ca să spunem așa, programe de bază (pentru exemplu, Word, Excel, Notepad), explicați ce este Internetul și așa mai departe. Desigur, în lumea modernă, majoritatea tinerilor nu au nevoie de cursuri - ei știu deja toate acestea și, adesea, chiar mai bine decât profesorii unor cursuri. Dar cu programe speciale este mai dificil - pentru a învăța cum să le folosești, trebuie să urmezi cursuri sau să înveți la locul de muncă.

De exemplu, o companie internațională și foarte mare, ale cărei sucursale funcționează sub numele „Flextronics”, utilizează diferite versiuni ale programului „Baan” - este folosit pentru a înregistra piesele de schimb primite și pentru a comanda noi loturi de la furnizori și pentru financiar calculele. Programul în sine nu este complicat; aproape orice student îl poate studia în două săptămâni și cu un instructor. Un alt lucru este că nu poate fi găsit în afara fabricilor Flextronics și nu este nevoie să-l știi. Prin urmare, birourile regionale angajează oameni care știu să folosească un computer în principiu - și apoi le învață abilitățile necesare.

Un alt exemplu este lucrul ca operator PC într-un supermarket și orice magazin sau depozit în care există astfel de posturi vacante. În multe supermarketuri există o poziție de „însoțitor de parohie”, care este frumos scrisă în cartea de muncă ca „operator PC”. Ce face o astfel de persoană? Orice magazin are o aprovizionare regulată cu bunuri (și cei mai experimentați sau cei cu buget mic comandă marfa de la furnizori des și în cantități mici), care trebuie înregistrată în documentele corespunzătoare și, dacă există, într-un mod special. program.

Unul dintre aceste programe este „Market”, există diferite versiuni ale acestuia, de la cele mai vechi la cele noi care pot face mai multe și mai repede. Printre altele, acest program monitorizează cantitatea de mărfuri, ce se vinde și cât, când, poate calcula și ce bunuri trebuie comandate și când, stabilește și prețurile pentru mărfurile vândute (programul este conectat la numerar). registre în care oamenii plătesc pentru achizițiile lor). Adesea, operatorul este responsabil de acest program - el înregistrează în el mărfuri noi care au sosit de la furnizori, stabilește prețurile la care mărfurile vor fi vândute (desigur, prețurile sunt determinate de conducere - sarcina operatorului este să le stabilească în programul), furnizează etichete de preț pentru bunurile vânzătorilor tipărite pe hârtie și face rapoarte pentru conducere, uneori ajută casierii, tastează și imprimă documente precum cereri de angajare sau concediere... Toate acestea pot face parte din munca unui computer. operator într-un magazin, iar doar jumătate din aceasta vor fi în mod oficial atribuțiile angajatului, iar a doua jumătate va trebui făcută pentru că „a întrebat un coleg” sau „șeful a comandat”.

Un operator petrece opt ore pe zi, sau chiar mai mult, stând într-un singur loc și uitându-se la monitor - aceasta este o mare tensiune pentru ochi și coloana vertebrală. Adesea această profesie presupune lucrul în weekend - mai ales într-un magazin - și un program de lucru în schimburi. De asemenea, nu toți angajatorii avertizează asupra auditurilor - și acestea sunt adesea efectuate noaptea - și că operatorul trebuie să participe la audituri.

Rezumând toate cele de mai sus, un operator de PC trebuie să fie capabil și pregătit pentru următoarele:

Lucrați la calculator 8, 10, 12 ore pe zi, cinci până la șase zile pe săptămână sau lucrați în ture (două zile lucrătoare, două zile libere sau la alte intervale);
Fiți dispus să lucrați în weekend și noapte, dacă este necesar;
Fiți răbdători și atenți (o greșeală într-o virgulă când introduceți un preț vă poate costa munca - dacă cumpărătorul cumpără la preț greșit și provoacă scandal);
sa poata lucra cu echipamente de birou (imprimanta, fax, scanner);
să poată atinge tastarea;
cunoașteți cel puțin elementele de bază ale muncii de birou (de exemplu, cum arată o cerere de angajare);
și, cel mai important, trebuie să știe exact ce este gata să facă și ce nu și să aibă suficientă încredere în sine pentru a nu face munca altora în detrimentul propriei sale.

1. DISPOZIȚII GENERALE
1.1. Un operator PC aparține categoriei lucrătorilor tehnici, este angajat și concediat din ordinul directorului, și este o persoană responsabilă financiar.
1.2. În funcția de operator PC este numită o persoană cu studii medii de specialitate fără cerințe de experiență în muncă, studii medii și pregătire specială conform unui program stabilit sau cu experiență de lucru în specialitatea relevantă de cel puțin 1 an.
1.3. Operatorul PC raportează șefului de departament, director adjunct și direct directorului întreprinderii.
1.4. În activitățile sale, operatorul PC este ghidat de:
- Documente normative si materiale metodologice privind munca efectuata;
- Carta intreprinderii;
- Regulamentul intern al muncii;
- Ordinele și instrucțiunile directorului;
- Această descriere a postului.
1.5 Operatorul PC se ghidează după programul de lucru stabilit. O pauză de la muncă pentru odihnă conform programului stabilit de pauze de la muncă.

2. RESPONSABILITĂȚIILE UNUI OPERATOR DE PC
2.1 Controlul activității departamentului de prelucrare a documentelor (operator PC senior).
2.2. Primirea aplicatiilor pentru furnizarea produselor de la clienti si managerii companiei.
2.3. Emiterea la timp a facturilor și a facturilor, precum și a documentelor de însoțire relevante.
2.4. Înainte de a elibera mărfurile din depozit, verificați cu strictețe acuratețea și conformitatea documentelor însoțitoare în conformitate cu legislația Federației Ruse și cu regulile interne ale întreprinderii.
2.5. Sistematizarea, arhivarea si stocarea facturilor si facturilor expediate, corect executate si corectate in conformitate cu procedura stabilita la intreprindere.
2.6. Urmați toate comenzile de management direct legate de procesul de producție, în general, și de responsabilitățile dumneavoastră directe.
2.7. Control strict al expedierii la timp a mărfurilor către clienți. Menținerea jurnalelor, rapoartelor și a altor documente necesare (inclusiv în formă electronică) pentru a ajuta la îndeplinirea sarcinilor de serviciu în conformitate cu cerințele stabilite pentru întreținerea și stocarea acestora.
2.8. Cunoașteți toate produsele companiei și sfătuiți clienții asupra gamei și prețurilor. Îndreptați-vă toate activitățile către consolidarea bazei de clienți, imaginea companiei și, în cele din urmă, creșterea profiturilor companiei.
2.9. Cunoașteți toate responsabilitățile postului unui casier-operator, specialist certificat și, în caz de necesitate de producție, ocupați postul de mai sus.
2.10. Menține echipamentele de calculator și de birou, alte echipamente de birou care îi sunt atribuite sau pentru uz general și locul de muncă în stare corespunzătoare.
2.11 Informarea în timp util a conducerii despre achiziția materialelor necesare direct legate de procesul de producție.
2.12 În cazul neîndeplinirii obligațiilor de muncă sau controlului necorespunzător care are ca rezultat o eșec în procesul de producție sau pierderea profitului întreprinderii, sau alte pierderi materiale sau morale indirecte, acesta este obligat să acopere integral costurile sau să plătească o amendă. suma stabilită de conducerea întreprinderii.
2.13. Respectați disciplina muncii, măsurile de siguranță și respectați reglementările interne stabilite în companie.

3. RESPONSABILITATEA OPERATORULUI DE PC
Operatorul PC este responsabil pentru:
3.1. Pentru îndeplinirea corespunzătoare a atribuțiilor de serviciu, astfel cum sunt prevăzute în această fișă a postului - în limitele determinate de legislația muncii în vigoare a Federației Ruse și de regulile interne ale întreprinderii.
3.2. Pentru săvârșirea unei infracțiuni în cursul desfășurării activității lor - în limitele determinate de legislația în vigoare a muncii, administrativă, penală și civilă a Federației Ruse.
3.3. Pentru cauzarea de prejudicii materiale (inclusiv amenzi aplicate organizației de către autoritățile de reglementare cu privire la îndeplinirea necorespunzătoare a sarcinilor lor de muncă) - în limitele acordului privind răspunderea financiară încheiat cu întreprinderea.

4. DREPTURILE OPERATORULUI DE PC
Operatorul PC are dreptul:
4.1. Familiarizați-vă cu proiectele de hotărâri ale conducerii întreprinderii legate direct de activitățile acesteia.
4.2. Trimiteți propuneri de îmbunătățire a activității legate de responsabilitățile prevăzute în aceste instrucțiuni spre examinare de către conducere.
4.3. Solicitați conducerii întreprinderii să acorde asistență în îndeplinirea atribuțiilor lor oficiale.

Fișa postului operatorului pentru eliberarea mărfurilor

Această fișă a postului a fost elaborată și aprobată în conformitate cu prevederile Codului Muncii al Federației Ruse și alte reglementări care reglementează relațiile de muncă.

1.1. Operatorul de eliberare a mărfurilor aparține categoriei de executanți tehnici și este direct subordonat.

1.2. Operatorul de descărcare de mărfuri este numit în funcție și eliberat din acesta prin ordin.

1.3. O persoană care are studii medii de specialitate fără cerințe de experiență în muncă, studii medii și pregătire specială conform unui program stabilit, sau cu cel puțin un an de experiență de muncă în specialitatea relevantă este acceptată pentru funcția de operator pentru descărcarea de mărfuri. .

1.4. Operatorul de eliberare a mărfurilor trebuie să cunoască:

— programe 1C: contabilitate, 7.7, 8.0;

— legislația muncii a Federației Ruse, precum și reglementările referitoare la activitățile acesteia;

— utilizator de PC sigur;

— cunoștințe despre cifra de afaceri contabilă;

— reglementări de siguranță, securitate la incendiu.

2. Responsabilitățile postului

Operatorului de descărcare de mărfuri îi sunt atribuite următoarele responsabilități:

2.1. Detașarea mărfurilor conform facturilor.

2.2. Emiterea bonului de vânzare în programul 1C: contabilitate.

2.3. Extragerea documentației primare.

2.4. Primirea cererilor pentru furnizarea de produse de la clienți și manageri ai organizației.

2.5. Procesarea cererii.

2.6. Managementul documentelor.

2.7. Desfășurarea convorbirilor telefonice cu clienții.

2.8. Oferirea clienților cu sfaturi detaliate pentru toate tipurile de produse.

2.9. Mentinerea registrelor si raportarii analitice pentru toate contrapartidele.

2.10. Mentinerea unei baze de clienti.

2.11. Emiterea la timp a facturilor și a facturilor, precum și a documentelor de însoțire relevante.

2.12. Înainte de eliberarea mărfii, se verifică acuratețea și conformitatea executării documentelor însoțitoare cu legislația și regulile interne ale organizației.

2.13. Sistematizarea, arhivarea si stocarea facturilor si facturilor expediate, corect executate si corectate in conformitate cu procedura stabilita in organizatie.

2.15. In caz de necesitate de productie ocuparea postului de casier-operator.

3. Drepturi

Operatorul are dreptul de a emite bunuri:

3.1. Pentru toate garanțiile sociale prevăzute de legislația Federației Ruse.

3.2. Primește informații despre activitățile organizației necesare îndeplinirii sarcinilor funcționale din toate departamentele direct sau prin superiorul imediat.

3.3. Trimiteți propuneri conducerii pentru a vă îmbunătăți munca și activitatea organizației.

3.4. Familiarizați-vă cu proiectele de ordine de conducere referitoare la activitățile sale.

3.5. Îmbunătățiți-vă calificările profesionale.

3.6. Informați-vă supervizorul imediat despre toate deficiențele identificate în cursul activităților dumneavoastră și faceți propuneri pentru eliminarea acestora.

3.7. Solicitați conducerii să creeze condiții normale pentru îndeplinirea atribuțiilor oficiale.

3.8. Alte drepturi prevăzute de legislația muncii a Federației Ruse.

4. Responsabilitate

Operatorul de eliberare a mărfurilor este responsabil pentru:

4.1. Pentru neexecutarea sau îndeplinirea necorespunzătoare a atribuțiilor prevăzute în prezenta instrucțiune, în limitele stabilite de legislația muncii a Federației Ruse.

4.2. Pentru infracțiunile săvârșite în cursul desfășurării activității lor - în limitele stabilite de legislația administrativă, penală și civilă în vigoare a Federației Ruse.

4.3. Pentru cauzarea unui prejudiciu material angajatorului - în limitele determinate de legislația civilă și de muncă actuală a Federației Ruse.

Fișa postului a fost elaborată în conformitate cu.

Șef departament HR

De acord:

Am citit instructiunile:

Profesia de operator de calculator este asociată în principal cu lucrul pe calculator.

Specialistul trebuie să aibă bune cunoștințe de calculator, să fie sârguincios, predispus la muncă monotonă și să își poată concentra atenția asupra sarcinii pe care o are la îndemână pentru o perioadă lungă de timp.

Operatorul PC este angajat în tastarea textului, prelucrarea informațiilor, compilarea tabelelor, formatarea documentelor, introducerea de informații într-o bază de date, efectuarea de calcule etc.

Locuri de lucru

Specialistul este solicitat în orice organizație care lucrează cu volume mari de informații și necesită serviciile unui operator.

Domeniile de activitate sunt diferite:

• comert;
• transport si logistica;
• bancar;
• medicament;
• constructii;
• și multe alte industrii.

Istoria profesiei

Profesia de operator PC (fost calculator) a apărut imediat după apariția calculatorului.

Înainte de aceasta, toate informațiile erau stocate în mape, înregistrările se făceau în caiete și registre speciale de contabilitate, calculele erau făcute de oameni de știință sau statisticieni. În anii 50 în America, matematicianul american Neumann a creat primul computer electronic (calculator). Un specialist care lucra la un computer a început să fie numit operator de calculator.

Responsabilitățile operatorului PC

Responsabilitățile postului unui operator de calculator includ:

• mentinerea unei baze de date;
• prelucrarea informațiilor - mesaje de e-mail, solicitări ale clienților, corespondență, facturi, facturi și alte documente;
• menținerea documentației și arhivarea acesteia;
• lucrul cu echipamente de birou (fax, copiator, imprimantă etc.);
• intocmirea si executarea rapoartelor.

Uneori, responsabilitățile unui operator de PC pot include:

• introducerea codurilor de bare în sistem;
• primirea apelurilor telefonice;
• introducerea de informații pe site.

Cerințe pentru operatorul PC

Cerințele pentru un operator de PC sunt destul de mici:

• Cunoștințe PC: 1C, Microsoft Excel, Word, Outlook;
• perseverență și atenție;
• Uneori este nevoie de educație.

Exemplu de CV al operatorului PC

Exemplu de CV.

Cum să devii operator PC

Pentru a obține postul de operator PC nu este necesară studii superioare. Tot ce aveți nevoie este o cunoaștere solidă a programelor de calculator. Cunoștințele de operator PC pot fi dobândite prin cursuri de specialitate sau independent.

Salariu operator calculator

Practic, salariul unui operator de PC constă dintr-un salariu fix, care variază de la 8 la 30 de mii de ruble pe lună. Salariul mediu al unui operator de calculator este de 20 de mii de ruble pe lună.

Pagina de pornire → Informații utile → Descrierea postului →

Operator de introducere a datelor (magazin, supermarket)

1. Partea generala:

1.1. Numit în funcție și eliberat din funcție de către directorul general al întreprinderii.

1.2. Sarcina principală de primire a mărfurilor este înregistrarea fiabilă și la timp a mișcărilor, încasărilor și facturilor de cheltuieli în baza de informații 1 „C”.

1.3. Sarcina principală la verificarea mărfurilor, inclusiv în supermarket, este executarea fiabilă și la timp a facturilor, mișcărilor, facturilor și încasărilor în numerar în baza de informații 1 „C”.

1.4. Raportează directorului magazinului

1.5. Trebuie să aibă studii medii de specialitate și experiență de lucru în programul 1"C" de cel puțin 1 an.

1.6. În timpul absenței sale (călătorie de afaceri, vacanță, boală etc.), atribuțiile sale sunt îndeplinite de un alt operator în conformitate cu ordinea întreprinderii, care dobândește drepturile corespunzătoare și răspunde de îndeplinirea corespunzătoare a atribuțiilor care îi sunt atribuite.

1.7. Problemele care nu intră în competența și drepturile salariatului sunt rezolvate de supervizorul imediat.

1.8. Munca este ghidată de legislația muncii în vigoare, ordine, instrucțiuni ale supervizorului imediat, regulamente interne de muncă, ordine ale întreprinderii și aceste instrucțiuni.

1.9. Evaluarea gradului de îndeplinire corespunzătoare a sarcinilor de serviciu de către acest angajat este efectuată de supervizorul imediat.

1.10.Modul de funcționare este convenit cu conducerea punctului în care lucrează operatorul.

Responsabilitatile postului:

2.1. La solicitarea administratorului etajului de vânzări, acesta pregătește etichete de preț repetate.

2.2. Pregătiți în timp util documentul de „mișcare” la solicitarea comerciantului.

2.3. Furnizați declarații reprezentanților de vânzări, cu excepția listei clienților care au o datorie care depășește limita stabilită.

2.4. Introduceți un nou client pe baza unui acord încheiat cu acesta (indicați în cardul clientului fila „Altele” - Nr. acord).

2.5. La sfârșitul zilei de lucru, afișați mișcarea mărfurilor pentru ziua respectivă, imprimați-o și transferați-o depozitarilor și contabililor de depozit.

2.6. Imprimați registrul facturilor și predați-l contabilului.

2.7. Când verificați mărfuri într-un magazin:

2.7.1. Acceptați solicitările de la administratorul de vânzări.

2.7.2. Verificați și stabiliți majorări pe facturi în conformitate cu reducerile și majorările stabilite.

2.7.3. Pregătește facturile pentru magazin și tipărește etichete de preț pentru mărfurile care sunt eliberate în zona de vânzare.

2.7.4. Imprimați facturile și trimiteți-le la depozit.

2.7.5. Trimite facturile de consumabile către magazin în timp util.

2.7.6. Trimiteți informații despre solduri la magazin în timp util.

2.2.7. Intocmeste facturi pentru marfa la cererea furnizorilor pentru magazine.

2.2.8. Urmăriți săptămânal mărfurile fără mișcare și emiteți-le în magazin.

2.8. La sosirea mărfurilor:

2.8.1. Pregătiți în timp util documentele pentru primirea, consumul și circulația mărfurilor.

2.8.2. Negociați prețurile cu comerciantul.

2.8.3. Respectați ordinea în care sosesc mărfurile.

2.8.4. Introduceți datele noului produs în directorul de produse, în conformitate cu regulile stabilite pentru crearea unui card nou.

2.8.5. Procesează returul mărfurilor la cererea comerciantilor sau conform unui raport de depozit.

2.8.6. Dacă sunt detectate erori, introduceți corecții pentru poziția necorespunzătoare în factura programului 1 „C”.

2.8.7. Introduceți un furnizor nou dacă nu se află în directorul cu toate detaliile specificate în factură.

2.8.8. In lipsa facturilor pentru bunurile cesionate direct operatorului, acesta este obligat sa ajute un alt operator sa primeasca marfa.

2.8.9. Efectuați lucrări de introducere a soldurilor, transfer zilnic informații privind resortarea mărfurilor către depozitar.

2.9. Respectați regulile și reglementările de protecție a muncii, siguranță, salubritate industrială și protecție împotriva incendiilor.

2.10. Intocmirea rapoartelor pentru contabilitate:

În fiecare lună, înainte de a 5-a zi, reconciliați cu punctele de vânzare cu amănuntul pentru decontări reciproce.

2.10.2. Efectuați reconcilieri trimestriale cu furnizorii de băuturi alcoolice.

2.10.3. În al 4-lea trimestru al fiecărui an, reconciliați cu toți furnizorii. Pe baza rezultatelor reconcilierii, este obligatorie semnarea documentului aferent (actul de reconciliere).

2.10.4. Dacă în programul contabil este detectată o eroare după închiderea perioadei (a 9-a zi a lunii următoare celei de raportare), raportați informația către departamentul de contabilitate pentru a face corecțiile corespunzătoare în evidența contabilă.

Trebuie sa stii:

3.1. Rezoluții, instrucțiuni, comenzi referitoare la lucrările efectuate.

3.2. Fluxul documentelor pentru circulația mărfurilor.

3.3. Programul 1 „C” și aveți abilități practice de calculator.

Reduceri și majorări la bunuri.

3.5. Procedura de introducere a unui client în directorul de produse.

3.6. Procedura de procesare a documentelor de primire, consum si deplasare.

3.7. Reguli pentru completarea directorului de produse.

3.8. Reglementări interne ale muncii.

3.9. Reguli și reglementări de sănătate, securitate în muncă, salubritate industrială și protecție împotriva incendiilor.

3.10. Furnizarea de informații neangajaților companiei numai cu permisiunea managerului imediat (prețuri de chitanță, eventuale rapoarte, solduri etc. informații).

4. Are dreptul:

4.1. Pentru a primi beneficii, bonusuri, precum și alte forme de stimulente, pregătire avansată și obținerea de cunoștințe speciale prevăzute pentru acest post, sub rezerva îndeplinirii cu succes a atribuțiilor și sarcinilor atribuite individual.

4.2. Primiți de la conducere și angajații companiei informațiile necesare îndeplinirii atribuțiilor oficiale.

4.3. Faceți propuneri conducerii pentru activități care vizează creșterea productivității și îmbunătățirea condițiilor de muncă.

4.4. Înainta propuneri de recompensare și tragere la răspundere disciplinară pentru încălcarea disciplinei muncii a angajaților care sunt direct subordonați.

4.5. Participa la ședințe pe probleme de competența sa.

4.6. Utilizați mijloacele tehnice necesare pentru a îndeplini sarcinile atribuite.

5. Responsabil pentru:

5.1. Executarea corectă și în timp util a etichetelor de preț și a etichetelor de preț repetate

5.2. Îndeplinirea neclară și intempestivă a atribuțiilor lor.

5.3. Acțiuni ilegale cu documente și informații despre activitățile companiei.

5.4. Securitatea informațiilor confidențiale primite în companie.

5.5. Raspundere financiara conform contractului cu salariatul.

6. Criterii de evaluare a activităților:

6.1. Criteriile de evaluare a activităților Operatorului sunt:

— formarea de marcaj

- lucrați cu reevaluare

— crearea de facturi fără erori

Operatorii de computere sunt una dintre cele mai solicitate profesii ale timpului nostru. Ce face un operator de PC?

Corespondează cu clienții și partenerii companiei, ține contabilitatea, asigură comunicarea electronică, acceptarea și plata plăților. Pentru funcționarea normală a sistemelor electronice, este necesară întreținerea corespunzătoare. Clienții companiei au nevoie de suport online. Operatorii de computere fac această activitate importantă.

Operatorii trebuie să:

• tastați rapid text, completați tabelele;
• comunica cu clientii;
• efectuați modificări la bazele de date clienți și la tabelele de disponibilitate a produselor;
• face calcule;
• format documente;
• redirecționează și primește e-mail.

Responsabilitățile unui operator de PC includ și alte operațiuni.

Calitati cerute

Un operator de PC trebuie să fie conștient de posibilele complexități ale lucrului cu un computer. În plus, o astfel de persoană trebuie să aibă răbdare, să fie atentă, diligentă și capabilă să se concentreze pe rezolvarea unei anumite probleme pentru o lungă perioadă de timp. Responsabilitățile unui operator de PC nu sunt pentru toată lumea. Mulți oameni sunt incapabili să facă față a ceea ce pare a fi o muncă simplă.

Locul de lucru

Operatorii de computere pot lucra într-o companie angajată în:

• comert;
• vehicule (logistica);
• bancar;
• medicament;
• firme de proiectare etc.

Asemenea posturi vacante precum operator de PC (de la distanță) sunt destul de solicitate. În unele companii, puteți lucra cu succes de acasă. Acest lucru este foarte benefic atât pentru companie, cât și pentru angajat.

Compania economisește din necesitatea organizării locului de muncă al unui operator, pe închirierea spațiului de birouri, iar operatorul de PC are de la distanță posibilitatea de a lucra în condiții confortabile.

Ce responsabilități trebuie să îndeplinească un operator de computer personal?

Responsabilitățile unui operator de PC includ multe operațiuni:

• prelucrarea informațiilor și mesajelor primite prin e-mail, precum și a altor corespondențe: aplicații clienți, facturi, facturi;
• arhivarea documentatiei;
• intocmirea rapoartelor.

Aici puteți adăuga și lucru cu echipamente de birou (fax, copiator, imprimantă etc.).

În plus, responsabilitățile unui operator de PC includ:

• comunicare prin telefon;
• adăugarea de informații pe site;
• introducerea codurilor de bare ale produselor în sistemul de casă de marcat.

Responsabilitățile unui operator de calculator sunt precizate clar în fișa postului. Înainte de a începe lucrul, cel mai bine este să îl citiți cu atenție.

Operatorii de calculatoare personale trebuie să știe care sunt responsabilitățile lor. O fișă a postului pentru un operator de PC a fost creată special în acest scop. Conține o listă detaliată de responsabilități, care constă din mai multe părți.

1. Secțiunea generală a responsabilităților operatorului PC:

• Un operator cu normă întreagă aparține categoriei de angajați tehnici responsabili financiar care sunt angajați și concediați din ordinul directorului.
• Operatorul trebuie să aibă studii medii și să aibă abilități de lucru cu anumite programe.
• Operatorul raportează șefului de departament, directorului și adjunctul acestuia.

2. Acte de reglementare care ghidează operatorul PC în munca sa: statutul întreprinderii, instrucțiunile și ordinele directorului, regulamente etc.

3. Regimul de lucru al operatorilor de PC este reglementat de regimul de utilizare a timpului de lucru adoptat la întreprindere. Operatorilor li se acordă timp de odihnă conform unui program prestabilit.

Operatorul senior de PC monitorizează corectitudinea documentației și acceptă cereri pentru furnizarea de produse finite de la clienți terți și manageri de companie. Întocmește documentele de însoțire, facturi și bonuri de livrare.

În plus, fișa postului prevede:

1. . Verificarea documentelor înainte de eliberarea mărfurilor din depozit.
2. Depozitarea și arhivarea documentelor pentru bunurile închise.
3. Efectuarea comenzilor de gestiune aferente procesului de productie.
4. Monitorizarea respectarii termenelor de livrare a marfurilor. Completarea rapoartelor pe suport hârtie și electronic.
5. Oferirea de consiliere clienților cu privire la prețuri și gama de produse. Operatorul trebuie să încerce să mențină imaginea companiei și să extindă baza de clienți, să ajute la consolidarea reputației și la creșterea profitului întreprinderii.
6. Operatorii de PC ai complexelor comerciale trebuie să cunoască fluent abilitățile unui casier-operator sau să înlocuiască cu pricepere casierii atunci când apare o astfel de nevoie.
7. Responsabilitățile unui operator de PC includ menținerea curată a locului de muncă și monitorizarea funcționalității echipamentelor de birou și informatice.

În unele companii, contractul de muncă prevede despăgubiri pe cheltuiala operatorului PC pentru eventualele pierderi suferite de companie din vina acestuia. Pentru unele acțiuni este prevăzută o amendă în cuantumul specificat în contractul de muncă. Operatorul PC-ului trebuie să respecte măsurile de siguranță și disciplina.

Cerințe suplimentare

Pentru a îndeplini anumite locuri de muncă, candidații operatori sunt supuși unor cerințe separate.

În cele mai multe cazuri, acestea includ cunoașterea programelor:

• Microsoft Word Excel;
• Microsoft Excel;
• Outlook și altele.

În unele cazuri, este necesară cunoașterea programelor de procesare a imaginilor, cum ar fi Photoshop.

Responsabilitățile operatorului PC

Operatorii computerelor personale poartă anumite responsabilități. Operatorul raspunde:

1. Pentru calitatea îndeplinirii sarcinilor de serviciu în conformitate cu legislația muncii a Federației Ruse și instrucțiunile, regulamentele interne ale unei anumite întreprinderi.

2. Pentru posibile infracțiuni legate de activitățile unui operator de PC în conformitate cu legislația civilă și penală a Federației Ruse.

3. Pentru eventuala producere a pagube materiale (inclusiv sancțiuni impuse de autoritățile de control) în limitele acordului încheiat cu societatea privind răspunderea financiară a operatorului PC.

Drepturi de operator PC

Pe lângă responsabilități, operatorii de computere au și drepturi. Operatorii pot:

• să fie conștienți în timp util de deciziile și proiectele de management care sunt legate de îndeplinirea sarcinilor profesionale;
• trimite spre examinare propuneri de îmbunătățire a activității unui operator de PC;
• solicită asistență în furnizarea de resurse pentru îndeplinirea sarcinilor oficiale.

Care este salariul unui operator PC?

Câștigurile operatorului constau în cele mai multe cazuri într-un salariu fix. Poate varia de la 8.000 la 30.000 de ruble pe lună. În medie, 20.000 de operatori care lucrează de acasă primesc cel mai adesea remunerație la bucată, în funcție de cantitatea de muncă prestată.