Descrierea postului și responsabilitățile unui paznic. Descrierea postului unui paznic (formular exemplu)

Watchman este o profesie învăluită în multe mituri și opinii preconcepute. Din anumite motive, mulți oameni cred că acolo lucrează doar cei care s-au pensionat de mult și doresc să-și mărească venitul familiei. Sau cei care nu au altă opțiune. Totuși, așa cum spune o înțelepciune populară, „nu ar trebui să judeci o carte după coperta ei”.

În realitate, această profesie, ca multe altele, are multe forme și manifestări. Toate diferă între ele atât prin salarizare, cât și prin specificul muncii. În special, ce responsabilități de serviciu ale paznicului vor fi stabilite.

Cine este un paznic?

Să începem cu cine este un paznic? La urma urmei, există o serie de specialități care, deși sunt asemănătoare între ele, sunt încă profesii complet diferite, de exemplu, un agent de securitate sau un gardian.

Deci, un paznic este o persoană care protejează obiectul care i-a fost încredințat de toate amenințările posibile. Adesea, munca unui paznic se desfășoară noaptea, deși există ture de zi și non-stop.

Sarcina principală a paznicului este să mențină ordinea în teritoriu, să verifice integritatea tuturor încuietorilor și sigiliilor și, de asemenea, să se asigure că străinii nu intră în instalația care i-a fost încredințată. Pentru atingerea acestor scopuri, el poate folosi toate mijloacele disponibile, cu excepția cazului în care acestea contravin legii sau regulilor întreprinderii.

În caz contrar, responsabilitățile postului de gardian vor depinde de politicile organizației pentru care lucrează.

Caracteristicile profesiei

Oricum ar fi, un paznic este o profesie foarte periculoasă și nu trebuie să uităm de ea. Desigur, majoritatea schimburilor trec în liniște, dar există o anumită șansă ca cineva să vrea să intre în unitatea păzită. În acest caz, paznicul va trebui să ia măsuri pentru a neutraliza amenințarea.

Dacă analizăm punct cu punct responsabilitățile de serviciu ale paznicului, nu putem să nu remarcăm că acesta trebuie să trăiască după un program foarte instabil. La urma urmei, lucrând în ture, trebuie să-și ajusteze în mod regulat bioritmul, fie în timpul nopții, fie în timpul zilei. Și acest lucru este foarte dificil.

Principalele responsabilități ale unui paznic

Deci, fiecare întreprindere are propria sa fișă a postului. Ea precizează toate îndatoririle și drepturile lucrătorilor, inclusiv a paznicului. În majoritatea cazurilor, acesta conține următoarele date:

Informațiile generale reprezintă prima parte a contractului, care specifică informații despre organizație, condițiile de angajare, precum și superiorii direcți.
Responsabilitatile sunt capitolul fisei postului, care specifica toate actiunile pe care trebuie sa le efectueze paznicul. De exemplu, inspecția spațiilor; sesizarea serviciului de control la fiecare două ore; ordinea de plimbare în jurul teritoriului și așa mai departe.
Drepturi – prezintă toate privilegiile și capacitățile unui angajat.
Responsabilitate, inclusiv material. Adesea, acest paragraf precizează toate amenzile și sancțiunile administrative care pot fi aplicate paznicului în caz de neglijență sau neîndeplinire deliberată a propriilor obligații.
Relațiile fac parte din contract, în care sunt specificate persoanele responsabile de comunicarea cu punctul de securitate, precum și măsurile de precauție de siguranță industrială.

Acestea sunt elementele principale ale fișei postului unui paznic. Cu toate acestea, trebuie remarcat faptul că conținutul lor poate varia foarte mult, în funcție de locul exact în care va lucra supraveghetorul. Deci, să ne uităm la cele mai frecvente cazuri.

Responsabilitățile postului de paznic al întreprinderii

Principala caracteristică a lucrului în acest loc este că cea mai mare responsabilitate financiară cade pe umerii paznicului. La urma urmei, va trebui să protejeze nu numai spațiile, ci și bunurile depozitate în ele. Prin urmare, înainte de a aplica pentru un loc de muncă, este recomandabil să vă familiarizați în detaliu cu punctele care descriu îndatoririle și responsabilitățile unui paznic.

De asemenea, trebuie menționat că întreprinderile, fabricile și depozitele sunt cele mai expuse riscului. La urma urmei, va exista întotdeauna ceva aici de care alții vor dori să profite. În plus, va trebui să verificați muncitorii care servesc în acest loc, pentru că cine știe cât de curată le este conștiința?

Lucrează ca paznic în diverse instituții de învățământ

Responsabilitățile de serviciu ale unui paznic școlar nu diferă cu mult de cele stabilite în alte locuri. Cu toate acestea, există o serie de caracteristici care disting această categorie de paznici de mulțime.

Deci, în primul rând, este multă muncă. La urma urmei, chiar și o școală mică are mai multe etaje și încăperi care trebuie verificate în mod regulat. În plus, ar trebui să fiți pregătit pentru faptul că școlari sau elevi vor dori să își viziteze instituția după orele de școală, de exemplu, pentru a face o altă inscripție pe perete, cum ar fi „9-B este cel mai bun”.

Munca de paznic

Responsabilitățile postului unui paznic sunt foarte specifice, deoarece au o serie de caracteristici în comparație cu alte categorii. Deci, un paznic este o persoană responsabilă cu menținerea ordinii în interiorul unei anumite case sau pensiuni. Prin urmare, pe lângă îndatoririle sale obișnuite, va trebui să joace și rolul unui lucrător de la punctul de control, ținând evidența cine a venit și cine a plecat.

Dintre factorii de risc, trebuie remarcată posibilitatea apariției unor situații conflictuale cu rezidenții casei sau a căminului. În plus, va trebui să alunge animalele fără adăpost și fără stăpân pentru ca acestea să nu încalce ordinea stabilită în teritoriul care i-a fost încredințat.

Vă aducem în atenție un exemplu tipic de fișă a postului pentru un paznic la o întreprindere, școală, creșă sau instituție, eșantion 2019. Orice persoană poate fi numită în această funcție: nu există cerințe de educație sau experiență în muncă. Nu uitați, fiecare instrucțiune este dată paznicului împotriva primirii.

Următoarele oferă informații tipice despre cunoștințele pe care ar trebui să le aibă un paznic. Despre îndatoriri, drepturi și responsabilități.

Acest material face parte din imensa bibliotecă a site-ului nostru, care este actualizată zilnic.

1. Dispoziții generale

1. Paznicul aparține categoriei muncitorilor.

2. O persoană este angajată pentru funcția de paznic fără a prezenta cerințe de studii și experiență în muncă.

3. Un paznic este angajat și eliberat din funcție de către __________ (director, manager) al organizației la nominalizarea lui __________ (post).

4. Paznicul trebuie să știe:

a) cunoștințe (profesionale) speciale pentru post:

— reglementări și instrucțiuni privind controlul accesului;

— mostre de semnături ale persoanelor care au dreptul de a semna permise pentru ridicarea și exportul de bunuri materiale sau pentru a vizita o întreprindere, fabrică, instituție; mostre de permise permanente și unice;

— reguli și instrucțiuni pentru protecția obiectelor;

— limitele obiectului protejat;

- numerele de telefon ale reprezentanților administrației unității protejate și ale ofițerului de serviciu la secția de poliție.

b) cunoștințe generale ale unui angajat al organizației:

— norme privind protecția muncii, salubritatea industrială și securitatea la incendiu;

— cerințe pentru calitatea muncii (serviciilor) prestate și pentru organizarea rațională a muncii la locul de muncă;

- alarma de productie.

5. În activitățile sale, paznicul este ghidat de:

- legislația Federației Ruse,

— Carta (regulamentele) organizației,

— ordinele și instrucțiunile __________ (director general, director, manager) al organizației,

- această fișă a postului,

— regulamentul intern al muncii al organizației,

— __________________________________________________.

6. Paznicul se raportează direct la __________ (un muncitor cu calificare superioară, șeful producției (șantier, atelier) și directorul organizației)

7. În absența unui paznic (călătorie de afaceri, vacanță, boală etc.), sarcinile sale sunt îndeplinite de o persoană numită __________ (funcția șefului) organizației la recomandarea __________ (funcția) în modul prescris , care dobândește drepturile, îndatoririle corespunzătoare și răspunde de îndeplinirea responsabilităților care îi revin.

2. Responsabilitățile de serviciu ale paznicului

Atribuțiile paznicului sunt:

a) Responsabilități speciale (profesionale):

— Taxa la intrarea unei întreprinderi, fabrici, instituții.

— Trecerea angajaților, vizitatorilor, transportului auto sau tras de cai pe teritoriul întreprinderii și înapoi la prezentarea documentelor relevante: permise, facturi, borderouri etc.

— Reconcilierea documentelor însoțitoare cu disponibilitatea efectivă a mărfii; deschiderea si inchiderea portilor.

— Împreună cu un reprezentant al administrației sau un paznic de tură, verificarea integrității obiectului protejat, a încuietorilor și a altor dispozitive de închidere, a prezenței sigiliilor, a funcționalității dispozitivelor de alarmă, a telefoanelor, a iluminatului și a disponibilității echipamentelor de stingere a incendiilor .

— În cazul în care se constată defecte care nu permit luarea sub protecție a obiectului, acesta raportează acest lucru persoanei căreia îi este subordonat.

- În cazurile de depistare a ușilor, ferestrelor, pereților sparte, încuietorilor, absenței sigiliilor și a sigiliilor, sau a unui semnal de alarmă la unitate, informează de îndată reprezentantul administrației și persoana de serviciu la secția de poliție și protejează urmele infracțiune până la sosirea poliției.

— În cazul în care se produce un incendiu în instalație, declanșează alarma, anunță pompierii, raportează incidentul agentului de serviciu de la secția de poliție și ia măsuri pentru stingerea incendiului.

— Recepția și livrarea taxei cu înregistrarea corespunzătoare în jurnal.

— În caz de nesosire a turei la ora stabilită, informează reprezentantul administrației unității protejate.

b) Responsabilitățile generale ale unui angajat al organizației:

— Respectarea reglementărilor interne de muncă și a altor reglementări locale ale organizației, regulilor și reglementărilor interne de protecție a muncii, măsuri de siguranță, salubritate industrială și protecție împotriva incendiilor.

— Îndeplinirea, în cadrul contractului de muncă, a comenzilor angajaților cărora le-a fost reparat în conformitate cu prezentele instrucțiuni.

— Efectuarea lucrărilor de recepție și livrare a schimburilor, curățare și spălare, dezinfectare a echipamentelor și comunicațiilor deservite, curățarea locului de muncă, dispozitivelor, instrumentelor, precum și menținerea acestora în stare corespunzătoare.

— Menținerea documentației tehnice stabilite.

3. Drepturile paznicului

Un paznic la o întreprindere are dreptul:

1. Trimiteți propuneri spre examinarea conducerii:

— pentru îmbunătățirea activității legate de responsabilitățile prevăzute în prezenta instrucțiune,

— privind aducerea la răspundere materială și disciplinară a angajaților care au încălcat disciplina de producție și de muncă.

2. Solicitați de la diviziile structurale și angajații organizației informațiile necesare pentru îndeplinirea atribuțiilor de serviciu.

3. Faceți cunoștință cu documentele care îi definesc drepturile și responsabilitățile pentru funcția sa, criteriile de evaluare a calității îndeplinirii atribuțiilor oficiale.

4. Familiarizați-vă cu proiectele de decizii ale conducerii organizației referitoare la activitățile acesteia.

5. Solicitați conducerii organizației să acorde asistență, inclusiv asigurarea condițiilor organizatorice și tehnice și executarea documentelor stabilite necesare îndeplinirii atribuțiilor oficiale.

6. Alte drepturi stabilite de legislatia muncii in vigoare.

4. Responsabilitatea paznicului

Paznicul este responsabil în următoarele cazuri:

1. Pentru îndeplinirea necorespunzătoare sau neîndeplinirea sarcinilor de serviciu prevăzute în această fișă a postului - în limitele stabilite de legislația muncii a Federației Ruse.

2. Pentru infracțiunile săvârșite în cursul activității lor - în limitele stabilite de legislația administrativă, penală și civilă în vigoare a Federației Ruse.

3. Pentru cauzarea unor prejudicii materiale organizației - în limitele stabilite de legislația civilă și a muncii în vigoare a Federației Ruse.

Fișa postului de paznic (la o întreprindere / la o școală / paznic / grădiniță / instituție) - eșantion 2019. Îndatoririle de serviciu ale unui paznic, drepturile unui paznic, responsabilitatea unui paznic.

Profesia de paznic este asociată cu multe mituri. Mulți sunt părtinitori față de ea, crezând că această profesie este folosită de cetățenii care nu au reușit să se realizeze în alte domenii de activitate, precum și de studenți și pensionari care doresc să-și mărească veniturile.

Cu toate acestea, nu ar trebui să vorbiți superficial fără a înțelege nuanțele profesiei, deoarece este caracterizată de multe forme și manifestări, care diferă în specificul responsabilităților și cuantumul salariilor.

Informații generale

Responsabilitățile de serviciu ale unui paznic presupun menținerea obiectului încredințat în starea în care a fost predat salariatului în momentul în care acesta a acceptat tura.

O caracteristică specială a profesiei este programul său de lucru. Paznicul poate desfășura activități atât ziua, cât și noaptea, și non-stop. Sarcinile sale principale sunt menținerea ordinii pe teritoriul încredințat, verificarea integrității încuietorilor și sigiliilor și împiedicarea pătrunderii persoanelor neautorizate în unitatea protejată.

În cursul îndeplinirii atribuțiilor atribuite de angajator, salariatul poate folosi toate mijloacele disponibile permise de actele juridice și normele entității comerciale.

Nuanțele activităților sale depind de politica întreprinderii în beneficiul căreia lucrează și de lista de responsabilități reglementată de managerul său.

Ce are special profesia?

Profesia de paznic aparține categoriei profesiilor periculoase. Este demn de remarcat faptul că majoritatea turelor angajaților se desfășoară fără probleme, cu toate acestea, există posibilitatea ca intrușii să intre în instalația protejată. Într-o astfel de situație, o persoană trebuie să fie pregătită să ia măsuri menite să neutralizeze amenințarea de vătămare a proprietății sau a persoanelor protejate. În timpul implementării acestora, angajatul este expus riscului de vătămare fizică. Condiții de muncă pentru un paznic la o întreprindere

Munca unui paznic are un program instabil.

Munca în schimburi determină ajustări constante ale bioritmurilor, fie în timpul zilei, fie în timpul somnului nocturn, ceea ce afectează starea generală de bine.

Calități personale

Angajatul nu ar trebui să aibă probleme cu legea, reflectate în prezența cazierului judiciar.Înainte de a angaja un solicitant, se recomandă ca șeful întreprinderii să depună o cerere corespunzătoare organelor de drept sau să solicite un certificat care să confirme faptul că nu există sesizări la poliție.

Atunci când angajează o persoană, angajatorul trebuie să ia în considerare starea sa civilă și rezistența. Acest lucru se datorează faptului că paznicul va trebui să lucreze noaptea și să monitorizeze situația la unitatea protejată. El trebuie să își ajusteze cu ușurință bioritmul, astfel încât să nu doarmă în timpul schimbului de muncă, să meargă la timp prin teritoriu, să monitorizeze starea comunicațiilor, să înregistreze încălcările și să avertizeze persoanele responsabile cu privire la circumstanțele problematice identificate.

Abilități

Cerințele pentru abilitățile unui paznic depind de lista de sarcini care îi este atribuită de angajator. El trebuie să fie capabil să comunice cu oamenii și să cunoască elementele de bază ale etichetei în afaceri. Atunci când șeful unei entități comerciale organizează un sistem de supraveghere video, paznicul va trebui să învețe cum să opereze echipamentul. Dacă obiectul protejat este clasificat ca fiind important din punct de vedere strategic, atunci angajatului i se poate asigura echipament de protecție, ale cărui caracteristici și reguli de manipulare trebuie să fie înțelese.

Condiții de muncă pentru un paznic

Paznicul trebuie să-și înțeleagă responsabilitatea de a dezvălui informații confidențiale care i-au devenit cunoscute în exercitarea atribuțiilor sale profesionale. Cunoașterea psihologiei de bază a comunicării cu oamenii și mai multe tehnici de autoapărare îl vor ajuta să neutralizeze rapid inamicul. El trebuie să fie capabil să acorde primul ajutor, să sune pompierii atunci când este detectat un incendiu și, dacă este necesar, să cunoască elementele de bază ale lucrului pe computer.

Citeste si: Descrierea postului de operator 1C

Șeful fiecărei întreprinderi trebuie să elaboreze fișe de post pentru toți angajații, inclusiv pentru paznic.

Pozițiile documentului intern al întreprinderii care reglementează responsabilitățile angajaților depind de specificul activităților entității economice, de tipul de bunuri materiale care trebuie protejate și de condițiile în care este asigurată depozitarea acestora. Este format din mai multe secțiuni:

Partea generală, care conține informații despre entitatea comercială, cerințele pentru angajat, calificările acestuia, condițiile de angajare și superiorii cărora le este subordonat specialistul.
Responsabilitati.
Responsabilitatea, care indică măsurile aplicate salariatului în cazul comiterii unor greșeli, exprimată în nerespectarea cerințelor reflectate în documentația internă a întreprinderii.
Drepturile angajaților care îi determină privilegiile și beneficiile.
Relații în care trebuie afișate informații despre angajații cu care paznicul are dreptul să ia legătura în timpul lucrului pentru a raporta activitățile sale și a sesiza incidentele.

Principalele responsabilități ale paznicului sunt să verifice localul, să se plimbe pe teritoriul sau să alerteze serviciul de control. Pentru fiecare acțiune a angajatului, trebuie elaborate instrucțiuni de acțiune. Descrierea lor detaliată este permisă în instrucțiunile principale. Nerespectarea cerințelor sale poate duce la urmărire penală. Poate fi exprimat sub formă de amenzi și sancțiuni administrative.

Dacă condițiile unui contract de muncă cu un angajat prevăd responsabilitatea financiară a acestuia, atunci dacă este dezvăluit un fapt de îndeplinire necinstă a obligațiilor sau neîndeplinirea deliberată a acestora, fondurile în valoare de prejudiciu cauzat pot fi reținute de la gardian.

Drepturi

La locul de muncă, paznicul are dreptul de a semna documente, al căror conținut este de natură a raporta activitatea pe care a efectuat-o.

Persoana responsabilă este obligată să accepte de la acesta un proces-verbal privind schimbul de muncă și evenimentele care au fost înregistrate în timpul acestuia.

Paznicul oferă informații despre deficiențele identificate în activitățile organizației și, de asemenea, formează propuneri pentru eliminarea acestora. Pentru a rezolva problemele de muncă, acesta are dreptul de a comunica cu alți angajați ai entității comerciale. În limitele competenței sale, poate lua decizii independente, inclusiv cu privire la neîndeplinirea atribuțiilor oficiale în condiții de pericol pentru viața și sănătatea salariatului.

Când poți folosi forța în timpul serviciului? Paznicul are dreptul de a solicita conducerii informațiile de care are nevoie pentru munca sa.

Acesta poate solicita crearea unor condiții normale pentru îndeplinirea sarcinilor funcționale, care includ asigurarea depozitării bunurilor materiale și documentelor în conformitate cu standardele, precum și dotarea locului de muncă, iluminatul și împrejmuirea teritoriului care urmează să fie târât.

Șeful unei entități de afaceri este întotdeauna interesat de siguranța obiectelor sale de valoare. Din acest motiv, el introduce o unitate suplimentară pentru un paznic în masa de personal. Munca sa în organizație are propriile caracteristici, constând în responsabilitatea financiară deplină pentru obiectul protejat.

1. Dispoziții generale

1. Această fișă a postului definește îndatoririle funcționale, drepturile și responsabilitățile paznicului (paznicului).

2. O persoană este numită în funcția de paznic (paznic) fără a prezenta cerințe de studii.

3. Paznicul (paznicul) trebuie să cunoască prevederile și instrucțiunile privind controlul accesului; mostre de semnături ale persoanelor îndreptățite să semneze permise pentru ridicarea și exportul bunurilor materiale sau vizita la o întreprindere, instituție, organizație; mostre de permise permanente și unice; reguli si instructiuni pentru protectia obiectelor; limitele obiectului protejat; numerele de telefon ale reprezentanților administrației unității protejate și ale ofițerului de serviciu la secția de poliție.

4. Un paznic (paznic) este numit și eliberat din funcție prin ordin al șefului instituției, în conformitate cu legislația actuală a Federației Ruse.

5. Paznicul (paznicul) este subordonat direct adjunctului șefului compartimentului administrativ sau șefului compartimentului economic.

2. Responsabilitățile postului

Verificarea integrității unității protejate (încuietori și alte dispozitive de închidere; prezența sigiliilor, echipamentelor de stingere a incendiilor; funcționalității alarmelor, telefoanelor, iluminatului) împreună cu un reprezentant al administrației sau un paznic de tură. În cazul în care se constată defecțiuni (uși sparte, geamuri, încuietori, lipsa sigiliilor și sigiliilor etc.) care nu permit luarea sub protecție a obiectului, raportează acest lucru persoanei căreia îi este subordonat, reprezentantului administrației și ofițer de serviciu la secția de poliție și protejează urmele infracțiunii până la sosirea reprezentanților poliției. În cazul în care se produce un incendiu în instalație, declanșează alarma, anunță pompierii și polițistul de serviciu și ia măsuri pentru stingerea incendiului. Sarcina la intrarea unei întreprinderi, instituții, organizații; admiterea lucrătorilor, vizitatorilor, vehiculelor pe teritoriul întreprinderii, instituției, organizației și înapoi la prezentarea documentelor relevante. Reconcilierea documentelor de însoțire cu disponibilitatea efectivă a mărfii; deschiderea si inchiderea portilor. Recepția și livrarea taxei cu înregistrarea corespunzătoare în jurnal. Menținerea zonei de intrare în stare sanitară corespunzătoare.

Paznicul (paznicul) are dreptul:

1) face propuneri conducerii instituției privind organizarea și condițiile de lucru;

2) să utilizeze materiale informative și documente de reglementare necesare îndeplinirii atribuțiilor lor oficiale;

3) să se supună certificării în modul prescris cu dreptul de a primi categoria de calificare corespunzătoare;

4) îmbunătățiți-vă abilitățile.

Paznicul (paznicul) se bucură de toate drepturile muncii în conformitate cu Codul Muncii al Federației Ruse.

4. Responsabilitate

Paznicul (paznicul) este responsabil pentru:

1) implementarea la timp și de înaltă calitate a atribuțiilor oficiale care îi sunt atribuite;

2) organizarea muncii lor, executarea la timp și calificată a comenzilor, instrucțiunilor și instrucțiunilor conducerii, reglementărilor privind activitățile lor;

3) respectarea reglementărilor interne, a normelor de securitate și siguranță la incendiu;

4) mentinerea documentatiei prevazute de reglementarile in vigoare;

5) luarea promptă a măsurilor, inclusiv informarea în timp util a conducerii, pentru eliminarea încălcărilor reglementărilor de siguranță, de siguranță la incendiu și a altor reguli care reprezintă o amenințare pentru activitățile instituției, angajaților acesteia și altor persoane.

Pentru încălcarea disciplinei muncii, a actelor legislative și de reglementare, un paznic (paznic) poate fi supus răspunderii disciplinare, materiale, administrative și penale în conformitate cu legislația în vigoare, în funcție de gravitatea infracțiunii.

1. Dispoziții generale

1. Această fișă a postului definește îndatoririle funcționale, drepturile și responsabilitățile paznicului (paznicului).

2. O persoană este numită în funcția de paznic (paznic) fără a prezenta cerințe de studii.

4. Un paznic (paznic) este numit și eliberat din funcție prin ordin al șefului instituției, în conformitate cu legislația actuală a Federației Ruse.

5. Paznicul (paznicul) este subordonat direct adjunctului șefului compartimentului administrativ sau șefului compartimentului economic.

2. Responsabilitățile postului

Verificarea integrității unității protejate (încuietori și alte dispozitive de închidere; prezența sigiliilor, echipamentelor de stingere a incendiilor; funcționalității alarmelor, telefoanelor, iluminatului) împreună cu un reprezentant al administrației sau un paznic de tură. În cazul în care se constată defecțiuni (uși sparte, geamuri, încuietori, lipsa sigiliilor și sigiliilor etc.) care nu permit luarea sub protecție a obiectului, raportează acest lucru persoanei căreia îi este subordonat, reprezentantului administrației și ofițer de serviciu la secția de poliție și protejează urmele infracțiunii până la sosirea reprezentanților poliției. În cazul în care se produce un incendiu în instalație, declanșează alarma, anunță pompierii și polițistul de serviciu și ia măsuri pentru stingerea incendiului. Sarcina la intrarea unei întreprinderi, instituții, organizații; admiterea lucrătorilor, vizitatorilor, vehiculelor pe teritoriul întreprinderii, instituției, organizației și înapoi la prezentarea documentelor relevante. Reconcilierea documentelor de însoțire cu disponibilitatea efectivă a mărfii; deschiderea si inchiderea portilor. Primirea și predarea taxei, cu o înscriere corespunzătoare în jurnal. Menținerea zonei de intrare în stare sanitară corespunzătoare.

3. Drepturi

Paznicul (paznicul) are dreptul:

1. fac propuneri conducerii instituției privind organizarea și condițiile de lucru;

2. să utilizeze materiale informative și documente de reglementare necesare îndeplinirii atribuțiilor lor oficiale;

3. să se supună certificării în modul prescris, cu dreptul de a primi categoria de calificare corespunzătoare;

4. îmbunătățiți-vă abilitățile.

Paznicul (paznicul) se bucură de toate drepturile muncii în conformitate cu Codul Muncii al Federației Ruse.

4. Responsabilitate

Paznicul (paznicul) este responsabil pentru:

1. implementarea la timp și de înaltă calitate a atribuțiilor oficiale care îi sunt atribuite;

2. organizarea muncii sale, executarea la timp și calificată a comenzilor, instrucțiunilor și instrucțiunilor conducerii, reglementărilor privind activitățile sale;

3. respectarea reglementărilor interne, a normelor de securitate și siguranță la incendiu;

4. mentinerea documentatiei prevazute de reglementarile in vigoare;

5. luarea promptă a măsurilor, inclusiv informarea în timp util a conducerii, pentru eliminarea încălcărilor reglementărilor de siguranță, a siguranței la incendiu și a altor reguli care reprezintă o amenințare pentru activitățile instituției, ale angajaților acesteia și ale altor persoane.