Historia del control del tráfico aéreo en sao. Búsqueda - El sindicato de policía de Moscú Veretelnikov destituido de su cargo

Confesiones de la policía. ¿Cómo vive un oficial de la ley en Rusia?

La primera historia fue contada por Svetlana Belousova, capitana del departamento de policía de la Dirección de Asuntos Internos de la SAO de la Dirección Principal del Ministerio del Interior de Rusia para la ciudad de Moscú. Tuvo que luchar no solo contra la arbitrariedad de sus superiores y los intentos de despido ilegal, sino también contra la violencia familiar y la responsabilidad mutua de las autoridades policiales, de investigación y judiciales:

He estado sirviendo en el Ministerio del Interior desde finales de 2007 y al principio estaba en buenos términos con el liderazgo, no hubo quejas sobre mí. Es cierto que inmediatamente tuve que lidiar con los "detalles" del sistema. Recuerdo que cuando todavía era un aprendiz, interrogué a una persona que estaba en el estado de víctima, y ​​por su testimonio parecía que él mismo había cometido un delito. Pero luego resultó que ya tenía acuerdos de que sería interrogado de manera puramente formal, para cumplir con el procedimiento en virtud del Código de Procedimiento Penal de la Federación Rusa. Y cuando presenté su interrogatorio, el material fue inmediatamente entregado a otro interrogador, y ya compiló otro interrogatorio, donde no había una supuesta “víctima” corpus delicti en las acciones, y me insinuaron que la dirección podría golpearme en la cabeza. Después de eso, hasta que asumí el cargo, en la etapa de aprendiz, la dirección no me dejó entrar en un proceso penal, aunque pedí que me incluyeran rápidamente en el trabajo.

El pescado se pudre de la cabeza. Formalmente deberíamos ser independientes, pero de facto todos dependemos directamente de los jefes de departamento, ellos dependen de la dirección del departamento de policía, y ésta, a su vez, de la dirección distrital, y así sucesivamente. Y si te encuentras con acciones ilegales y tratas de apelar contra ellas (como fue el caso en mi caso), pasas por todas las instancias, resulta imposible lograr ningún resultado.

Muchos problemas surgen debido al "sistema de palo". Particularmente afectados son los policías de distrito, de quienes se requieren indicadores. Y si no hay dónde llevarlo, entonces se hacen "sobre la rodilla". Para iniciar o, por el contrario, silenciar el caso, esto lo decide el jefe, según los requisitos de las estadísticas, y nadie discute con él.

Este problema también existe en la indagación. Una vez, recibí un material de auditoría para KUSP, según el cual el hecho del robo era obvio (parte 1 del artículo 158 del Código Penal de la Federación Rusa). Interrogué a la víctima, de su testimonio resultó que no fue un robo, sino un robo: un anciano fue asaltado en la tienda, persiguió al joven criminal, pero, por supuesto, no lo alcanzó. Reclasifiqué la parte 1 del art. 158 del Código Penal de la Federación Rusa (pequeña severidad) a un artículo más severo (parte 1 del artículo 161 del Código Penal de la Federación Rusa), después de lo cual el jefe de investigación (todavía el mismo Sarycheva) me dio una lavado de cerebro, dicen, "arruinas nuestras estadísticas, si vuelves a hacer esto, definitivamente saldrás volando del trabajo".

Ocurre, y viceversa, inician una causa penal sin fundamento suficiente, cuando sienten que no se trata de un “ahorcamiento”. Tuvimos un caso en el que una mujer estaba bebiendo con jóvenes desconocidos, luego, a la mañana siguiente, descubrió que le habían robado el teléfono, los jóvenes fueron encontrados y detenidos de inmediato, dijeron que no robaron el teléfono, sino que lo mezclaron con los suyos Entonces el fiscal vino a nuestra unidad y nos reprendió que estaban deteniendo sin asegurarse de que había indicios de un delito en las acciones de individuos específicos, y que no era la primera vez que esto sucedía. A los fiscales, por supuesto, no les gusta lidiar con situaciones en las que el delito no es evidente. Si resulta que la persona era inocente, entonces esto cae bajo el Artículo 299 del Código Penal de la Federación Rusa "Hacer responsable penal a una persona inocente a sabiendas", y los ciudadanos ahora se están volviendo más alfabetizados, han aprendido a aplicar a la Tribunal Europeo de Derechos Humanos e indemnizar por daños materiales.

Más de una vez trataron de obligarme a iniciar causas penales sin fundamento legal, o de imponerme, bajo la amenaza del incumplimiento de la orden, tales causas “vivas”, por lo que podría terminar en lugares no tan remotos. .

Mis problemas comenzaron en julio de 2012. El teniente coronel Shmerkin pospuso mis vacaciones hasta septiembre y me ordenó que me hiciera cargo del caso penal en el que la víctima presentó una demanda para recuperar su automóvil encontrado después del robo. La fiscalía exigió un informe urgente sobre este automóvil. Con dificultad, logramos encontrar un caso penal vacío tirado en el archivo, yacía incluso sin suspensión. Me ordenaron suspenderlo retroactivamente.

Y entonces empecé a recibir llamadas de la fiscalía preguntando: “¿Dónde está el carro?”. Suficiente: no hay automóviles ni en nuestra área, ni siquiera en el Distrito Norte. Y tenemos una regla no escrita: quienquiera que haya ejecutado el caso en último lugar, tiene la responsabilidad. Básicamente, estaba preparado. Lo llevaron bajo investigación criminal.

Afortunadamente, al tercer día, después de haber viajado por todos los distritos de Moscú, encontré un automóvil en el estacionamiento de la policía de tránsito en el área de Orekhovo-Borisovo. Quién lo usó y cómo llegó allí, todavía no lo sé.

Pero eso fue solo el comienzo del problema.

Teníamos una gran carga de trabajo y todos los días llegaba tarde al trabajo hasta las 22 o 23 horas, ya que planeaba resolver los casos penales restantes hasta finales de julio (por vacaciones). Y esto a pesar de que en ese momento las computadoras de mi oficina estaban fuera de servicio y no había ni una sola impresora permanente (tuve que comprarla por mi cuenta), la iluminación también era pésima.

Para silenciar rápidamente el escándalo con el automóvil, las autoridades me enviaron de vacaciones de inmediato y, cuando regresé al trabajo el primer día hábil, tuve que reunirme con mi nuevo jefe del departamento de investigación, el comandante de policía Lyubov Aleksandrovna Sarycheva. Desde el primer minuto nuestro conocido fue así. Al verme en su oficina trabajando en una fotocopiadora, Sarycheva preguntó: "¿Quién eres?". (Su dirección para "usted" era normal para ella). - "Soy Belousova". - "¡Estas despedido!"

El motivo del despido fue que ella decidió: tengo demasiados "colgantes" sin trabajar, aunque estos casos criminales me fueron arrojados en la víspera de las repentinas vacaciones antes mencionadas. Pero creo que los ahorcamientos fueron un pretexto, y la verdadera razón es que tengo un niño pequeño en mis brazos. A la gerencia no le gustó el hecho de que yo estaba de baja por maternidad, luego de baja por enfermedad para cuidar a un niño, aunque todavía me las arreglaba para trabajar, trasnochando o trabajando a la hora del almuerzo.

No quería dejar el trabajo yo mismo, y Sarycheva comenzó a exprimirme. Le pidió a su amiga Tarasova (en ese momento, la curadora del departamento de investigación del distrito) que me diera una reprimenda severa debido a estos mismos "ahorcamientos" (y una reprimenda es inmediatamente una pérdida de salario a la mitad). Allí, en la oficina de Tarasova, me dijeron directamente que a la amonestación le seguiría un "servicio incompleto" con más despido, es decir, sin posibilidad de reincorporación al servicio en las fuerzas del orden. Pero hasta ese momento nunca había tenido un solo comentario en la obra. Me dirigí al coronel Zinoviev, el jefe de la Dirección de Asuntos Internos de la SAO, en busca de ayuda, ordenó una inspección, después de lo cual mis superiores, cubriéndose, reemplazaron la reprimenda severa por una normal y mantuvieron mi salario.

Más tarde descubrí que esta Sarycheva es una persona famosa y que apareció en muchos escándalos, por ejemplo, cuando se emborrachó con extraños, anduvo por Moscú con ellos y luego olvidó dónde estacionó el auto y lo declaró robado.

Además, descubrí que se falsificaron firmas para mí en casos penales, se inició un caso en mi nombre. Esta es nuestra práctica normal. A mí mismo se me ordenó suspender el caso en nombre de otro investigador que estaba de vacaciones en ese momento.

Hubo muchos más ejemplos de cómo intentaron sacarme del trabajo, pero el colmo fue la situación relacionada con mi vida personal. Tengo una relación difícil con el padre de mi hijo. Una vez me golpeó tanto que casi me estrangula frente a su hijo de tres años, y en el trabajo, en lugar de protegerme de la violencia, comenzaron a picotearme. Por el niño, no pude evitar encontrarme y comunicarme con el tirano, tenía miedo de que un día, en una rabia incontrolable, definitivamente me mataría. Tuve que detenerlo de alguna manera, porque no podía dar un rechazo físico, porque en la categoría de peso es mucho más grande que yo y durante muchos años ha estado involucrado sistemáticamente en varios tipos de lucha libre.

Como resultado, apelé al Tribunal de Primera Instancia, tenía un certificado de traumatología y la conclusión de un hospital clínico, pero en respuesta presentó una reconvención, como si yo mismo lo hubiera golpeado y calumniado. Por supuesto, no tenía ni podía tener ningún certificado de daños, ¡pero la magistrada Maria Patyk, sin ningún juicio, me llevó a la responsabilidad penal por palizas y calumnias! De la víctima, instantáneamente me convertí en el acusado, y esto significa el despido inevitable de las autoridades. Como resultó más tarde, la razón para tomar tal decisión fue que a ella no le gustó mucho la atención de los medios a mi juicio.

Como resultado, el 22 de marzo de 2013, tuve que presentar una solicitud con una solicitud de sobreseimiento de la causa penal y rechazar la solicitud de acusación particular presentada. El padre del niño (Privalikhin Yu.I.) también pidió detener el caso penal, rechazó la contraaplicación de la acusación particular. Pero el juez, en lugar de simplemente cerrar el caso, lo detuvo “en relación con la conciliación de las partes” (aunque no hubo conciliación entre nosotros), y esta redacción también conduce al sobreseimiento - y el 6 de febrero de 2014, fui despedido sin fines de rehabilitación.

No tienes idea de lo que es ser despedido por tales motivos, e incluso estar en todas las bases de datos como delincuente. Quedada con un niño pequeño en brazos, sin ayuda externa, sola, como una persona procesada penalmente, no pude encontrar trabajo. El jardín de infancia salvó al niño del hambre. Debido a la falta de capacidad financiera para comprar los medicamentos necesarios por 500 rublos, casi pierdo la pierna.

A los pocos días perdí a mi hermano, que estaba muy preocupado por mí, estaba enfermo. En su situación desesperada en ese momento, no pudo ayudarlo de ninguna manera e incluso llegó a tiempo a su funeral a varios miles de kilómetros de distancia. A su llegada, el cuerpo tuvo que ser exhumado, ya que la funeraria local preparó una fosa común con una persona desconocida en un cementerio abandonado.

El 1 de agosto de 2014, el Presidium del Tribunal de la Ciudad de Moscú admitió que “el tribunal de primera instancia aplicó erróneamente la norma de la ley de procedimiento penal, refiriéndose a la Parte 2 del art. 20 del Código de Procedimiento Penal de la Federación de Rusia, que prevé la terminación de la causa penal en relación con la reconciliación de las partes, "Dejé de ser un criminal. Luego, el 28 de noviembre de 2014, defendí mi derecho a ser reincorporado al servicio en los órganos de asuntos internos de la Federación Rusa, tomé un préstamo bancario para comprar alimentos; así se resolvió mi problema financiero global.

La forma en que me trataron en el trabajo no fue la excepción, por ejemplo, en nuestro departamento había un empleado que trabajaba para dos, quería ser ascendido, pero no había nadie que lo dejara ir. Así que fue arrancado especialmente de las hojas de los materiales de los casos criminales para evitar que se fuera, amenazaron con llevarlo a la responsabilidad penal por el material perdido. Sin embargo, se fue después de unos dos años.

Después de ser reincorporado a través de la corte, tuve que recibir un salario por todo el tiempo de ausentismo forzoso, pero el jefe de la Dirección de Asuntos Internos de la SAO de Moscú, el Mayor General Veretelnikov, no solo no pagó mi salario, sino que decidió despedirme ilegalmente de nuevo.

La segunda historia es la historia del oficial de policía del distrito de Moscú, Alexander Eremenko. Al principio, descubrió que era absolutamente imposible hacer carrera sin participar en esquemas de corrupción. Y luego me di cuenta por experiencia propia que después de salir del sistema, puedes convertirte en su víctima: los asaltantes se llevaron su apartamento con la participación activa de los policías y terminó en el hospital:

Además de nuestra actividad principal, constantemente nos enfrentamos a instrucciones ilegales de las autoridades, esto puede ser, por ejemplo, revisar a algún empresario para que eventualmente vaya a “negociar” con el jefe. Al mismo tiempo, si el jefe comparte con policías ordinarios depende de cómo se construya la relación.

Otra opción común es que ha ocurrido un delito, los empleados se han ido, en este momento ya están negociando con el jefe y hay una instrucción de no recolectar material en absoluto o recolectarlo de tal manera que se arruine. el caso.

Existe otro esquema de corrupción popular: por ejemplo, los trabajadores inmigrantes que residen ilegalmente fueron desalojados de un apartamento, el apartamento va al estado, y si usted está en regla en el sistema, lo dejan mudarse allí (aunque formalmente el apartamento debería estar vacío). Y si pasa algo, te pueden echar a la calle en cualquier momento, esta es también una de las herramientas para mantener a raya a los empleados.

Por supuesto, no puede participar en esto (por ejemplo, no participé y, en la medida de mis posibilidades, luché contra el asentamiento ilegal de apartamentos y sótanos), pero luego será expulsado inmediatamente del sistema, por lo que sólo unos pocos se niegan. Bueno, y además, después de todo, para un empleado común, los ingresos ilegales suelen representar más de la mitad de las ganancias (y para los jefes, esta es la principal fuente de ingresos).

Serví 15 años y me fui con el rango de capitán, aunque durante este tiempo puedes alcanzar el rango de coronel, pero es imposible obtener un ascenso si tú mismo no participas en esquemas de corrupción. Por eso me fui, no me dieron crecimiento, pero mirando todo este sistema corrupto, dándome cuenta de que no puedes influir en nada, no era para mí. Además, ellos mismos me exprimieron: me organizaron un día de trabajo irregular, no como todos los demás, no se firmaron decisiones sobre mis materiales, etc.

Mis principales problemas comenzaron después de divorciarme de mi esposa Elena Eremenko en 2012, dividimos la propiedad por la mitad, nadie tuvo quejas. Al principio se llevó a su hijo Danya y no le permitía comunicarse con él, pero luego lo trajo de regreso y prácticamente perdió el interés en él (desde entonces vivía conmigo hasta que el robo, organizado por ella, lo llevó a guarderías y clínicas). entonces también lo soy). Teníamos un apartamento en Yeseninsky Boulevard con hipoteca, y aunque pagué la hipoteca (Elena estaba de baja por maternidad), también dividimos el apartamento por la mitad. Nosotros mismos vivíamos después del divorcio, todavía en otro departamento (mi hijo y yo estábamos en una habitación, ella en otra), pero después de que Elena, borracha, comenzó una pelea y golpeó al niño (esto fue en diciembre de 2014), tomé Danya y se mudó a un apartamento en Yeseninsky Boulevard.

Y luego resultó que Elena alquiló en secreto este apartamento a algunos agentes inmobiliarios de Kirguistán, quienes, a su vez, volvieron a alquilar este apartamento a otros 15 inquilinos (también de Kirguistán). Para que la policía no tuviera preguntas, le pagaban al policía del distrito 3.000 al mes. Los inquilinos fueron desalojados, lavé el apartamento, envenené a las cucarachas, luego Elena se llamó a sí misma y parecía estar lista para discutir con calma los problemas de la coexistencia pacífica por separado.

Empecé a vivir en un departamento con mi hijo. En la noche del 15 al 16 de enero, nos visitaron conocidos con niños (teniendo en cuenta que yo mismo crié a mi hijo, la comunicación comenzó con las madres que crían a los niños), es decir, la segunda víctima Petrakova Irina y sus dos hijos pequeños, nosotros personas desconocidas comenzaron a derribar las puertas. Llamamos a la policía y gritamos a los atacantes que teníamos niños pequeños en nuestro apartamento, pero esto no los detuvo: rompieron las puertas, 9 personas irrumpieron en el apartamento, nos golpearon y nos robaron. Después de la golpiza, terminé en el hospital Sklifosovsky.

Al final resultó que, la policía llegó a la llamada 112, pero en la planta baja fueron recibidos por agentes del PPS con Elena Eremenko y explicaron que ya habían llegado a la llamada y "lo solucionaron", y de hecho encubrieron el crimen (esto lo confirman los vecinos, también llamaron varias veces a la policía desde su teléfono). El personal docente observó con calma lo que sucedía, detuvo a los atacantes solo cuando ya había perdido el conocimiento por completo y casi me estrangulan.

Sí, presenté una solicitud al oficial de policía del distrito por las acciones de la policía, pero fue rechazada (lo cual no es sorprendente, porque el oficial de policía del distrito recibía dinero regularmente de los atacantes).

Probablemente, uno podría intentar usar conexiones antiguas, pero traté de actuar de acuerdo con la ley. Esos policías sabían que yo era un ex policía, pero no les importaba: si eres un "ex", el sistema ya no te protege.

Transferí todas las cosas y documentos no robados al automóvil (la puerta del apartamento no estaba cerrada). Los bandidos rompieron el vidrio del auto y robaron todo lo que quedaba.

Sin embargo, después de numerosas denuncias, se abrió una causa penal, pero en relación con “personas no identificadas”, aunque los nombres de los atacantes eran bien conocidos por mí y por la policía. El "examen médico forense" también decidió que "no hubo daño a la salud", aunque los médicos del hospital llegaron a una conclusión diferente: la sospecha de una fractura por compresión de la columna vertebral, una conmoción cerebral, una lesión craneoencefálica cerrada, contusiones múltiples, heridas, abrasiones, contusiones, daño a la salud de gravedad moderada ... No querían dejarme salir del hospital en absoluto, pero de alguna manera tuve que presentar demandas y defenderme. (Y luego resultó que, en general, el examen se realizó solo en parte de los documentos médicos ... Y sin mi participación ...)

En agosto de 2015, mi ex esposa comenzó a llamarme y exigirme que le pagara la pensión alimenticia. Le expliqué que para eso necesito conseguir un trabajo, cosa que no he podido hacer desde febrero de 2015 (como debería ser), ya que ella y su gente me robaron todos los documentos en enero, sin los cuales es imposible hacer esto (y la policía tampoco me dio un certificado de robo de documentos, y aparentemente no por casualidad ...). Poco después de esta conversación, en algún lugar del Distrito Administrativo Sur-Oeste, encontraron mi maletín, que fue robado del auto (caso penal No. 5022), donde se mezclaron mis documentos con los que robó mi ex esposa Elena del apartamento. (expediente núm. 5066). ¡Y los investigadores todavía no quieren combinar estos casos! Gracias a los esfuerzos activos del jefe de la Dirección de Asuntos Internos de la SEAD, el General de División Pishchulin, sus subordinados reducen deliberadamente los casos penales a "domésticos" y, con este pretexto, han sido "arrastrar y soltar" por segunda vez. año ya.

Después de eso, Elena Eremenko, como amenazó, vendió los derechos de su parte a "agentes inmobiliarios negros", aparentemente falsificando mi firma para documentos en Rosreestr. Después de eso, acompañado por policías, "agentes inmobiliarios negros" - Ivanov V.V. e Ivanova E. A. Mi apartamento, como resultó más tarde, ya es el cuarto, del que noquean a los propietarios. Sus métodos son muy simples: ataques, violencia, robo, amenazas, etc. Como supe después, también gastan el dinero que ganan en allanar a sus tres hijos (todos estudian en la escuela de la reserva olímpica, futuros campeones). Tres ataques y heridas en la cabeza en dos semanas y, por supuesto, era imposible vivir con ellos en el mismo departamento, tuve que mudarme.

The Insider le pidió a un miembro experimentado del Comité de Investigación que comentara sobre estas historias de vida. Por cierto, este empleado también tiene su propia historia, que promete contar un poco más adelante, cuando utilice todas las posibilidades para proteger sus derechos a través de los tribunales.

“Las ganancias en el sistema (ya sea el Ministerio del Interior o los organismos de investigación) dependen del estado. Los empleados ordinarios del PPS y de la policía de tránsito, por mucho que lo intenten, no cobran mucho, el que se sienta en la oficina central recibe más en un día de lo que una docena de empleados comunes cobran en una semana, o tal vez en un mes. Después de todo, resuelve problemas serios, por ejemplo, el inicio de un caso penal (o la negativa a iniciar).

Cuando me enteré de la historia de Alexander Eremenko y los asaltantes, me sorprendió. Porque si yo fuera él (y cualquier otro empleado en su lugar), llevaría a mis muchachos del departamento, vendría a este apartamento, golpearía a todos estos "agentes de bienes raíces negros" y les explicaría que si vuelven a aparecer en este apartamento, entonces los mataremos a todos ustedes, y junto con sus parientes. Yo mismo tuve situaciones en las que, siendo todavía un asistente ordinario del investigador, llegué al centro de prisión preventiva y cuando el acusado fue al hospital de la prisión y dijo: "no me van a llevar ni para afuera", le dije él en colores lo que le pasaría entonces, y salió qué lindo.

Los casos en que los "agentes inmobiliarios negros" chocan con policías "sistémicos" son raros, pero si algo así sucede por error, creo que darán un apartamento y además darán dinero. Es cierto que hay situaciones en las que las fuerzas de seguridad están en el enfrentamiento tanto por un lado como por el otro. Entonces la pregunta ya está decidida sobre la base de a quién tiene acceso cada lado. Al mismo tiempo, la estructura en sí no es tan importante, el nivel del "techo" es importante, es decir, algunos empleados de la UFSIN pueden incluso derrotar a los oficiales del FSB si tienen acceso a la dirección (aunque esto, por supuesto, es raro). Después de todo, la salida "hacia arriba" es la salida a una gran cantidad de dinero.

Es casi imposible llegar "arriba" así, todos los lugares están ocupados por ladrones. Todas las personas innecesarias se eliminan de manera muy simple, por ejemplo, a través de "pruebas psicológicas" o un polígrafo. En ambos casos, todo depende de la interpretación de los resultados y cualquier candidato puede ser asesinado.

Pero los que lleguen al cargo no se perderán. Si usted es al menos el subdirector del departamento de IC, entonces su automóvil debería comenzar desde 2 millones, menos ya es de mala educación. A mí mismo me ofrecieron sobornos más de una vez, incluso cuando todavía era solo un asistente de investigación. Sonaba así: "Si desaparecen un par de páginas de este caso criminal cuando lo lleve a la corte, entonces le compraremos un Mercedes en lugar de Zhiguli". O ofrecían dinero para trasladar a un preso de una celda a otra. Nunca estuve de acuerdo con tales tratos, pero la mayoría de los empleados, por supuesto, sucumben a la tentación de vez en cuando.

Hemos construido un estricto sistema jerárquico de blasfemia y corrupción, siendo, hollín, un empleado ordinario del personal docente, no puedes dejar de aceptar sobornos, porque tus superiores te exigirán una cierta cantidad. Por supuesto, si eres el hijo de algún jefe o el hijo del jefe de distrito, entonces no te exigirán, pero de todos modos no trabajarás en un puesto ordinario durante mucho tiempo, serás ascendido rápidamente. a la cima. El Comité de Investigación tiene el mismo sistema jerárquico de corrupción que la policía, solo que la escala de sobornos es mucho mayor. La policía en su mayoría tiene pequeños robos, peleas domésticas: qué tipo de sobornos hay, pero ya se están llevando a cabo casos penales graves en el Reino Unido. Y en el Reino Unido, también, parte de los sobornos se van al piso de arriba. En qué nivel termina esta cadena, no lo sé, creo que no termina en absoluto.

Puede ser castigado por corrupción solo en un caso: si se vuelve objetable para alguien en el sistema. Y todas las medidas oficiales son solo blasfemias. Estaba prohibido tener bienes del Estado en el extranjero. ¿Para qué? Digamos que soy un empleado del Reino Unido y mi esposa nació, digamos, en Moldavia o Ucrania, sus padres le dejaron un departamento o una casa. Ahora se declara ilegal. ¿Por qué? Al mismo tiempo, esos funcionarios corruptos que realmente tienen una villa en Miami simplemente la volverán a registrar a nombre de sus padres y eso es todo”.

Recibimos una respuesta del Departamento de Asuntos Internos de la SAO a nuestra carta, en la que proporcionamos los comentarios de los empleados sobre el estado de cosas en las divisiones territoriales.

Aquí está la carta, y la respuesta está en los archivos adjuntos. (Respuesta) dice que la información no fue confirmada.

Árbitro. Nº 01
20/01/2015
"Correo de información"

AL JEFE DE ATC PARA SAO GU MVD
DE RUSIA POR LA CIUDAD DE MOSCÚ
SI. VERETELNIKOV

¡Estimado Sergei Ivanovich!

El sindicato de policías de Moscú, al realizar una encuesta en su sitio web, recopiló información sobre el servicio de los empleados de las unidades subordinadas a la Dirección de Asuntos Internos de la SAO de la Dirección Principal del Ministerio del Interior de Rusia para Moscú.

Al analizar la información recibida, se rastrean denuncias sistemáticas de los empleados sobre violaciones a sus derechos laborales establecidos por la legislación federal e interdepartamental vigente, a saber: incumplimiento de los horarios de servicio establecidos, falta de contabilización de horas extras, falta de provisión de tiempo libre, el "sistema de palo" de registro de los resultados del trabajo, la escasez de personal y, como resultado, el aumento de la carga de trabajo de los empleados que trabajan, así como la falta de información sobre las bonificaciones al personal en función del desempeño.

Se recibieron comentarios particularmente negativos sobre el trabajo del Ministerio del Interior en el distrito de Begovaya, el Ministerio del Interior en el distrito de Khovrino y el Ministerio del Interior en el distrito de Dmitrovsky.

Usted puede obtener información adicional en el sitio web del Sindicato en la dirección: en la sección "Qué está pasando en su unidad".

Con esto en mente, por favor:

Verificar en las subdivisiones del distrito especificadas en el anexo, el cumplimiento del orden de servicio y los derechos laborales de los empleados establecidos por la legislación vigente y los reglamentos departamentales.
De confirmarse los hechos expuestos en este recurso, tomar las medidas necesarias para restituir los derechos vulnerados de los trabajadores y organizar sus actividades oficiales normales.
Considere la cuestión de llevar a la responsabilidad disciplinaria de los funcionarios culpables de violaciones de los derechos laborales de los empleados.

Le solicitamos que comunique por escrito al Sindicato las medidas y decisiones tomadas sobre este recurso, dentro del plazo establecido por la ley.

Aplicación: en 2 hojas.

Atentamente -
Presidente del Consejo Coordinador del Sindicato
Miembro del grupo de trabajo ampliado
sobre la reforma de los órganos de asuntos internos
bajo el Ministerio de la Federación Rusa
Miembro del Consejo de Expertos del Gobierno de la Federación Rusa M.P. Pashkin

Usar Konstantinova Irina Borisovna
8-495-694-77-77

Apéndice
(ATC para el SAO de la Dirección General del Ministerio del Interior de Rusia para Moscú)

Víctor 25.11.2014 11:30

No nombraré la oficina, está cargada, ¡pero creo que la situación es la misma en otros distritos! ¿Día libre? No sé qué es, si los enfermos no alargan sus vacaciones, no nos dan tiempo libre, refiriéndonos a la falta de personal. Somos dos empleados en el servicio, estamos de guardia día tras día, y hasta en el entreacto consiguen poner alarmas, que últimamente han subido bastante y todo tipo de tonterías más. Para los empleados en cuanto al ganado, no hay atención ni ayuda, lo principal es que el ribete sea y afeitado, ¡pero a pocas personas les importa el hecho de que están de pie durante tres días! Se piden palos como se piden, se pintan materiales sin leer y sin profundizar para qué servicio está destinado, en una palabra, ¡una horca! No diré nada por los líderes, todos serán recompensados ​​​​según sus actos, ¡ni siquiera hay uno para destacar!

Nicolás 25.11.2014 15:36

En la DMIA de Khovrino, el jefe del departamento, el coronel Stasyukevich, exige absolutamente correctamente a los empleados que cumplan con sus deberes oficiales. No grita. no regaña. se comporta correctamente. Sin embargo, no quiere entender que no hay suficientes policías - 4 personas, operativos - 2 personas, investigadores quedan prácticamente 2 personas (dos se van, uno está de licencia por maternidad), D / C - 2 personas, PDN - un conjunto, así como todos los jefes.

Alejandro 25.11.2014 22:35

Quería transferirme al Departamento de Asuntos Internos del departamento de policía de Begovaya (fue en 2010), fui al departamento para hablar con los oficiales de guardia, para averiguar, por así decirlo, cómo estaba la situación, cómo las autoridades trato a los empleados, etc. ¡Fue una pipa! En ese momento, el horario de trabajo del DC era de uno o dos días, ¡y ese día el oficial de servicio trabajaba solo! Hablé con él, dice que durante 1,5 meses. así es como funciona y esto es un castigo por el hecho de que se atrevió a tomar una licencia por enfermedad. Y así funcionará hasta otro día. nada será castigado de la misma manera.

ALGUACIL 27.11.2014 01:30

Sobre el departamento de policía de Khovrino, puedo explicar lo siguiente: durante la llegada del jefe del departamento, Stasyukevich (y esto es 1,5 semanas), la investigación se vino abajo, se está cosiendo el ESD, los oficiales de policía del distrito no solo dormir en las bases, pero simplemente vivir allí, el profesorado no hace completamente su trabajo. La actitud del jefe del departamento hacia sus subordinados (incluso hacia sus adjuntos) es como el ganado: no escucha a nadie, hace lo que quiere, en el departamento hay un ejército completo de los tiempos de la URSS. La indumentaria diaria y los turnos de turno se entregan hasta las 14:00 horas del día siguiente, el profesorado entre noches también se sienta en la unidad de turno hasta el almuerzo. Los gerentes ahora trabajan en un horario de 7/7 y las 24 horas del día. ¡¡¡BASTA DE TOLERAR ESTO!!! Me gustaría mucho que este grito del alma llegue a los oídos de los empleados de la Dirección General del Ministerio del Interior de Rusia para Moscú.

diablo 30.11.2014 16:08

No se proporcionan descansos en horas extras. Obligado a trabajar los fines de semana y días festivos y no pago extra por ello. Después de un día, puede sentarse en el departamento hasta la noche y terminar cosas y materiales, y al día siguiente debe estar en el trabajo a las 9. Las autoridades no se preocupan por sus obreros y las necesidades de sus subordinados. Se requieren palos de todos los servicios. Si el hijo de un empleado se enferma y ella toma una licencia por enfermedad, inmediatamente lo miran con recelo y lo obligan a irse de todos modos, incluso si viene con el niño. No quiero seguir trabajando. La gente se va, los nuevos no llegan a sus lugares y la carga de trabajo para los restantes ha aumentado de 2 a 3 veces. La gente se cansa tanto física como mentalmente. O tenemos volcanes, o ansiedad, en lugar de darle a la gente la oportunidad de trabajar. Los premios solo se prometen.

Nick 05.12.2014 00:53

Me gustaría agregar sobre d / h. Casi todo el mundo trabaja durante dos días más estudios incomprensibles, pruebas, etc. Todo esto ya sea después de un día o los fines de semana. Por supuesto, nadie paga por ello. Los últimos turnos trabajaron con oficiales de distrito, tk. hubo cuatro sobrevivientes. Al montón, también se les ocurrió un KUSP electrónico además del escrito, se ha agregado más trabajo. Quisiera saber cuando se dignan por lo menos agregar el personal de la d/h, porque. El código laboral no prevé el trabajo de dos días.

Policía 08.01.2015 20:04

OMVD Dmitrovsky nuevamente se distinguió, ¡algo grave sucedió allí! ¡No me sorprendería si los líderes se salen con la suya!

Sasha 16.01.2015 00:43

Sí, existe un empleado así, o más bien, sus dedos aparecieron en autos robados, lo buscan en el federal, nadie lo ha visto desde fines de diciembre de 2014, la gerencia oculta cuidadosamente todo esto para no ser golpeado por el sombrero, hasta ahora no castigaron a un solo líder, ¿cómo pudieron contratar a un empleado así que estaba conectado con el crimen, ahora todos los demás sufrirán, porque inequívocamente recuperarán a cualquiera, encontrarán un chivo expiatorio?

Sasha 16.01.2015 01:05

¿Cómo van las cosas con la provisión de tiempo libre para el procesamiento?
- ¿Cómo se relacionan los jefes de departamento con las necesidades de los empleados?
- ¿Qué líderes están fuera de lugar y por qué?
- ¿Requieren “palos”, cuántos, cuáles y quién los requiere?
- ¿Quiere seguir trabajando en este departamento y por qué?

De lo anterior, puedo decir esto: palos demandados y demandados; los líderes están casi todos fuera de lugar; ¿días de descanso? ¿Qué es? ¿Cuáles son las necesidades de los empleados? ¿Debería seguir trabajando en este departamento? En ningún caso, no se nos considera personas, tiempo libre: ¡es más fácil morir! Mientras el liderazgo tenga líderes que no vean los problemas de las drogas, nada bueno saldrá de ello.

OMVD Dmitrovsky!

PD. Necesitamos datos de respaldo sobre algunos comentarios. Luego, los enviaremos a Glavk para que los vuelvan a verificar.

El jefe de la Dirección de Asuntos Internos del Distrito Administrativo del Norte, el mayor general de policía Sergei Veretelnikov, para usar la vívida expresión figurativa del autor de la famosa "obra afgana", ciertamente temblará ante la palabra Kandahar.

Después de todo, el Comandante de la Orden de la Estrella Roja Veretelnikov, mientras cumplía con su deber internacional, recibió entrenamiento de combate real precisamente en el sur de Afganistán, en Kandahar, así como en el noroeste de este estado en Asia Central, en la provincia de Herat, incluida la ciudad y el distrito de Shindand.

En la canción de Yuri Slatov "Contraseña: "Afghan" hay palabras de generalización tan sentidas:

En el fluir humano de la calle

Un rostro familiar parpadea -

Labios agrietados, bronceado marrón

Tal vez estuvo en Kabul,

En Shindand il Bagram,

O tal vez el corazón temblará

En la palabra Kandahar...

Bautismo de fuego

En 1981-1985, Sergei Veretelnikov, nativo de la aldea de Karabulak en la región de Taldy-Kurgan de la República Socialista Soviética de Kazajstán, fue cadete de la Escuela Superior de Comando de Armas Combinadas de Alma-Ata que lleva el nombre del Mariscal de la Unión Soviética I.S. Konev, y después de graduarse de esta universidad departamental, el titular de un diploma rojo, con las calificaciones de un oficial con una educación táctica militar superior, un ingeniero para la operación de vehículos con ruedas y orugas, fue enviado al Distrito Militar de Turquestán Bandera Roja. . En Turkmenistán, en el área del asentamiento de Kilyata cerca de Ashgabat, el teniente Veretelnikov recibió un entrenamiento especial en el centro de entrenamiento de montaña del ejército. Allí, solo los oficiales se preparaban adicionalmente para las próximas pruebas de combate para reemplazar a nuestro personal militar que formaba parte del Contingente Limitado de las Fuerzas Soviéticas en Afganistán. Por supuesto, en el centro de entrenamiento, se prestó especial atención al entrenamiento de montañismo y al estudio minucioso de tácticas de combate en áreas montañosas desérticas.

¿Es necesario enfatizar específicamente que el teniente Sergei Veretelnikov, educado en los ideales heroico-patrióticos del valiente servicio a la Patria, estaba moralmente preparado con honor para llevar a cabo misiones de combate "al otro lado del río" junto con otros soldados internacionalistas? De hecho, incluso en la escuela, durante las reuniones con los héroes "afganos", el cadete Veretelnikov también quería convertirse en miembro de la misión internacional.

Habiéndose reunido con sus padres durante unas cortas vacaciones, su único hijo, junto con una veintena de oficiales más, llegó en junio de 1986 a la ciudad de Herat, situada en el valle del río Harirud, centro de la provincia del mismo nombre. Las unidades del 101. ° Regimiento de Fusileros Motorizados de la 5. ° División de Fusileros Motorizados de la Guardia del 40. ° Ejército de Armas Combinadas (Bandera Roja TurkVO) se establecieron en las afueras de esta ciudad, y su ubicación base tenía una infraestructura bastante desarrollada: en particular, vivían oficiales y soldados. en cómodos módulos de montaje de escudos.

El comandante de un pelotón de fusileros motorizados del 3.er batallón (101.er regimiento de fusileros motorizados) Veretelnikov reemplazó a un oficial que sirvió en la DRA, la República Democrática de Afganistán, durante dos años y, al final de su viaje al extranjero, se fue a la Unión. . De hecho, no hubo aclimatación como tal, porque las condiciones naturales locales resultaron ser muy similares a las que son características de las repúblicas de Asia Central que entonces formaban parte de la URSS, incluida la RSS de Turkmenistán.

Debe aclararse que el 3.er batallón fue la única unidad de asalto en el regimiento, y los 1.er y 2.º batallones sirvieron en puestos de avanzada. El joven oficial Veretelnikov recibió su bautismo de fuego cuando él y sus hermanos soldados fueron a la región de la frontera entre Irán y Afganistán, donde se suponía que debían bloquear un importante objeto enemigo en el desfiladero: la base de entrenamiento para dushmans.

Como parte del grupo de incursión, encabezado por el comandante del pelotón, había veintiséis cazas moviéndose en tres BTE. Como explica Sergey Ivanovich, para él fue la primera operación de regimiento, durante la cual sintió profundamente por sí mismo lo que realmente significa un sentimiento de batalla. Según Veretelnikov, tuvo una sensación completamente inusual cuando vio con sus propios ojos un ataque repentino de la Fuerza Aérea iraní: dos aviones de ataque "fantasmas" que, en un vuelo a baja altura, realizaron un giro de combate sobre las posiciones del regimiento y les disparó. Y luego llegó la aviación militar soviética y comenzó a procesar el desfiladero con las llamadas bombas detonantes volumétricas. Después de eso, nuestras unidades de reconocimiento comenzaron a realizar las tareas terrestres correspondientes, y el pelotón de guardias, el teniente Veretelnikov, recibió una introducción para bloquear el área.

La operación duró diez días, y sucedió que el pelotón no tuvo un choque directo con el enemigo que salía. Aunque desde el lado de los "espíritus" a veces hubo intensos disparos de armas automáticas y caóticamente con cohetes no guiados, la ubicación de los Shuravi - soldados soviéticos fue bombardeada. Posteriormente, todas las incursiones en el noroeste y el sur de Afganistán, desde Turgundi hasta Kandahar, realizadas en la escala de una división, regimiento o ejército, duraron de un tercio a un mes completo.

Durante estas operaciones, asegurando el bloqueo de las aldeas "limpias" de dushmans, el teniente de la Guardia Veretelnikov y sus subordinados tuvieron la oportunidad de participar en la batalla más de una vez y estar bajo un intenso fuego enemigo. Algunos fusileros motorizados en realidad no entraron en la "verdor", matorrales de arbustos en los valles durante las incursiones: peinaron áreas peligrosas junto con los Khadovitas y los Tsarandoyites, respectivamente, empleados del Servicio de Seguridad del Estado y el Ministerio del Interior de la DRA. Además, los guardias "en combate" realizaron marchas forzadas en las montañas y quebradas.

Al mando de un pelotón de reconocimiento

Desde octubre de 1987, Sergei Ivanovich se desempeñó como jefe de inteligencia de la sede: el comandante de un pelotón de reconocimiento separado de un batallón de rifles motorizados (montañoso) del 101. ° regimiento de rifles motorizados, y desde ese momento realizó directamente misiones de combate específicas. Cada incursión de reconocimiento tomó, por regla general, no más de dos semanas, luego hubo un descanso de aproximadamente el mismo tiempo, después de lo cual los guardias, después de haber repuesto sus municiones, fueron nuevamente a obtener nueva información importante sobre el enemigo. En la mayoría de los casos, debido al pequeño tamaño de la unidad, el pelotón actuó junto con la compañía de reconocimiento del regimiento: había hasta 120 personas en él.

Los fusileros motorizados tuvieron la salida más difícil durante la operación de armas combinadas cerca de Kandahar, en total tuvieron que superar cinco mil kilómetros. Cuando nuestra columna comenzaba a entrar en el "verdor", comenzaron las explosiones de redes de arrastre suspendidas frente a los tanques.

De acuerdo con el mapa, determinamos el lugar de la primera parada, y por la tarde nos detuvimos en zanjas profundas. Por desgracia, los fusileros motorizados, sin saberlo, entraron en un área minada. Cuando el comandante de la compañía fue a verificar cómo sus subordinados se atrincheraron en el lugar de la parada del campamento, fue volado por una mina antipersonal; como resultado de la explosión, la pierna del oficial herido fue arrancada. Y apenas estaba oscuro, y desde el lado del "verde" los muyahidines abrieron fuego contra las posiciones de los guardias.

Más tarde resulta que aquí los "espíritus" prepararon una emboscada de antemano y establecieron un campo minado. A lo largo del canal, cuya profundidad alcanzó varios metros, el insidioso enemigo equipó refugios bien camuflados. Los pasos conducían a ellos, a lo largo de los cuales los fantasmas en la oscuridad llegaron en secreto a sus líneas de partida para un ataque sorpresa y desde una distancia de cien metros comenzaron a disparar contra las posiciones de nuestro personal militar con lanzagranadas y armas pequeñas.

Orientándose rápidamente en esta situación extremadamente difícil, el teniente de guardia Veretelnikov organizó un rechazo del ataque. El sargento menor de la Guardia Zemdzhanov resultó gravemente herido por un disparo de un lanzagranadas, a quien el valiente y desinteresado comandante de un pelotón de reconocimiento separado se abrió paso bajo la cobertura de fuego de sus subordinados y, después de brindar primeros auxilios, evacuó al soldado a un lugar seguro. lugar de las ruinas del adobe duval. Durante esta batalla, los "espíritus" se lanzaron al ataque, pero con disparos certeros de un rifle de asalto Kalashnikov, el comandante del pelotón destruyó a cuatro de los atacantes. El ataque fue repelido...

Por la mañana, llegó la ayuda tan esperada: nuestra artillería y aviación entraron en acción, y el enemigo fue sometido a poderosos ataques coordinados desde tierra y aire. Dependiendo del desarrollo de las áreas verdes por parte de las fuerzas armadas del gobierno afgano, los rifles motorizados cambiaron su despliegue temporal y avanzaron, continuando realizando difíciles misiones especiales de combate.

Para un pelotón de reconocimiento separado, esta marcha forzada prolongada, que terminó un mes después del inicio de esta operación de armas combinadas, resultó ser un éxito, sin pérdidas ni heridos. En general, en la unidad de oficiales-guardias Veretelnikov durante todo el tiempo de su odisea afgana, no hubo ni uno solo que muriera durante las incursiones y operaciones. Solo una vez, cuando un pelotón en dos vehículos blindados de transporte de personal y un BRMk, un vehículo de reconocimiento de combate, entró en lo que parecía ser un pueblo pacífico ordinario, fue disparado repentinamente desde lanzagranadas. Los exploradores devolvieron el fuego de inmediato y los atacantes, al encontrarse con un rechazo feroz, se vieron obligados a retirarse. En un enfrentamiento de corta duración, un combatiente de pelotón recibió una herida de metralla y el otro quedó conmocionado.

Sucedió que Sergei Ivanovich y sus colegas realizaron viajes de combate, aunque a veces no era posible rastrear el camino. Pero siempre tuvieron suerte en tales casos: el destino militar salvó al comandante del pelotón y sus camaradas de las explosiones de minas.

Por decreto del Presidium del Soviet Supremo de la URSS del 29 de febrero de 1988, el teniente mayor de la Guardia Sergei Ivanovich Veretelnikov "por el coraje y la valentía demostrados en el desempeño del deber militar en condiciones que implican un riesgo para la vida, excelente organización y hábil manejo del combate , que contribuyó a completar con éxito una misión de combate", recibió la Orden de la Estrella Roja.

Reuniones memorables

El oficial de guardia Sergei Veretelnikov tuvo dos veces la oportunidad de acompañar al jefe del Grupo de Control del Ministerio de Defensa de la URSS en Afganistán, Valentin Varennikov, durante viajes por la provincia de Herat. El futuro famoso líder militar soviético, terminó la Gran Guerra Patriótica con el rango de capitán, fue herido tres veces, pero llegó a la capital de la Alemania nazi derrotada, luego se reunió con la Bandera de la Victoria traída de Berlín y participó en el Desfile de la Victoria celebrado el 24 de junio de 1945 en la Plaza Roja de Moscú.

Valentin Ivanovich inspeccionó escrupulosa y estrictamente durante estos viajes las formaciones del ejército y las unidades consolidadas de las tropas internas del Ministerio del Interior de la URSS estacionadas en el noroeste de Afganistán. Fue interesante hablar con él, un representante muy respetado del personal de mando más alto no solo en el ejército. Por cierto, los interlocutores del general Varennikov rápidamente tuvieron la impresión de que incluso había nacido en Afganistán, conocía muy bien la historia y las costumbres de este país.

Junto con el comandante del 40º Ejército, Boris Vsevolodovich Gromov, el jefe del Grupo de Control del Ministerio de Defensa de la URSS, Valentin Ivanovich Varennikov, recibió el título de Héroe de la Unión Soviética el 3 de marzo de 1988. Más tarde, en 1989-1991, el General del Ejército Valentin Varennikov fue Comandante en Jefe de las Fuerzas Terrestres, Viceministro de Defensa de la URSS.

Y cuando la 5.ª División de Fusileros Motorizados de la Guardia estaba estacionada en Shindand y llevó a cabo otra operación de armas combinadas, en el caluroso verano, el comandante del 40.º Ejército, Boris Gromov, decidió organizar un control meticuloso del personal. Durante la revisión del simulacro, el comandante del ejército exigente notó cierta "libertad de novatadas" y ordenó al comandante del pelotón Sergei Veretelnikov y a sus subordinados exploradores que se quitaran las zapatillas y se pusieran botas bajas, lo que los guardias ejecutivos hicieron de inmediato. Es cierto que después de la revisión del simulacro, inmediatamente cambiaron sus zapatos por zapatillas deportivas, ya que pronto iban a realizar una incursión de reconocimiento.

Al regresar a la Unión en septiembre de 1988, el Comandante de la Orden de la Estrella Roja Veretelnikov comandó alternativamente una compañía de fusileros motorizados del 30º Regimiento de Fusileros Motorizados de la 8ª División de Fusileros Motorizados de la Guardia que lleva el nombre del Héroe de la Unión Soviética, Mayor General I.V. Panfilov (17 ° Cuerpo de Ejército del Distrito Militar de Asia Central), una compañía de fusileros motorizados de la 29 ° División de Fusileros Motorizados de la Guardia del 1 ° Ejército de Tanques de la Guardia y fue jefe de personal - subcomandante de un batallón de fusileros motorizados del 67 ° Regimiento de Fusileros Motorizados de la Guardia de la 20.ª División de Fusileros Motorizados de la Guardia del 1.er Ejército de Tanques de la Guardia ZGV - Grupo de Fuerzas Occidental (anteriormente - Grupo de Fuerzas Soviéticas en Alemania). Por cierto, en el periódico del Grupo Occidental de Fuerzas "Heredero de la Victoria" se publicó un artículo sobre el oficial al mando y se imprimió su fotografía con su hija. En diciembre de 1993, el comandante del batallón de tanques del regimiento de fusileros motorizados 517 de la división de fusileros motorizados 68 de la guardia, el comandante Veretelnikov, fue transferido a la reserva de las Fuerzas Armadas de la Federación Rusa.

Desde marzo de 1994, Sergei Ivanovich ha estado sirviendo en los órganos de asuntos internos, habiendo trabajado primero como inspector, inspector superior, jefe del departamento de organización, mantenimiento del orden, apoyo organizativo y metodológico del orden público y subdirector de la UOOP (Público). Departamento de Ejecución de Órdenes) de la Dirección de Asuntos Internos de la Región de Novosibirsk. En 2001-2003, Veretelnikov fue estudiante de la 1ra Facultad de la Academia de Administración del Ministerio del Interior de Rusia, después de graduarse de la cual (con un título en administración estatal y municipal) ocupó varios cargos de responsabilidad en la región de Moscú. : encabezó el Departamento de Asuntos Internos del Distrito de Ozersky, fue subjefe del Departamento para la Organización de Licencias y Permisos de Trabajo Dirección Principal de Asuntos Internos de la Región de Moscú, Subjefe de la Dirección de Asuntos Internos del Distrito de Krasnogorsk - Jefe de el Departamento MOB (Policía de Seguridad Pública), dirigió la Dirección de Asuntos Internos de la ciudad de Podolsk y el Distrito Municipal de Podolsk, que desde mayo de 2011 pasó a llamarse Dirección Intermunicipal del Ministerio del Interior de Rusia "Podolsk".

Incluso antes de la reforma de los órganos de asuntos internos, tuvo lugar una nueva reunión memorable para Sergei Ivanovich con Boris Gromov, ex Primer Viceministro del Interior de la URSS (de noviembre de 1990 a agosto de 1991) y Viceministro de Defensa de Rusia. Federación (en 1992-1995). Boris Vsevolodovich, quien dirige la región metropolitana desde 2000, vino a Podolsk para la gran inauguración de las tradicionales vacaciones de verano para los mejores escolares de la región de Moscú: el baile de graduación del Gobernador para estudiantes de secundaria en el Palacio de Hielo Vityaz. En uniforme de gala, el jefe de la Dirección de Asuntos Internos de la ciudad de Podolsk y el distrito municipal de Podolsky y los empleados del departamento de turno en la entrada del complejo cultural y deportivo multifuncional se reunieron con los invitados que llegaban y el gobernador de la Región de Moscú Gromov. llamó la atención sobre las tiras de orden en el uniforme del coronel de policía Veretelnikov. Respondiendo a la pregunta de Boris Vsevolodovich sobre su servicio anterior, Sergei Ivanovich dijo que se cruzaron en Afganistán durante la operación militar a gran escala en Shindand. El alto oficial de policía le recordó al coronel general retirado cómo, como comandante del ejército, durante una revisión de simulacros, lo obligó a él, al comandante del pelotón y a los guardias de reconocimiento a quitarse las zapatillas. Entre risas, el gobernador estrechó la mano del tenso líder policial y entró al edificio del centro cultural y deportivo, donde ya estaba todo listo para homenajear a los medallistas de oro y plata de la región.

En junio de 2014, el coronel de policía Sergei Veretelnikov fue nombrado jefe del Departamento de Asuntos Internos del Distrito Administrativo del Norte de la Dirección General del Ministerio del Interior de Rusia para la ciudad de Moscú. Entre los empleados actuales y veteranos de este departamento hay varios valientes "afganos", y entre ellos se encuentra un oficial de policía-conductor de un pelotón de una compañía separada del PPSP del Departamento del Ministerio del Interior de Rusia en el distrito de Golovinsky, el alférez de policía Yury Vladimirovich Kuznetsov, quien recibió la medalla "Por valor" en junio de 1985.

En los órganos de asuntos internos, Sergei Ivanovich tuvo dos veces condiciones especiales de servicio durante los viajes de negocios "calientes". En octubre-noviembre de 1999, fue jefe adjunto del destacamento combinado del Ministerio del Interior de Rusia para la República de Karachay-Cherkess, y desde noviembre de 2000 hasta febrero de 2001, jefe adjunto del destacamento móvil del Ministerio del Interior de Rusia. Rusia por la República de Daguestán.

Además de la Orden de la Estrella Roja y la medalla "Al guerrero internacionalista del pueblo afgano agradecido" recibida en mayo de 1988, Sergey Veretelnikov recibió el premio estatal ruso: la medalla de la Orden "Por mérito a la patria". II grado, así como la medalla del Ministerio de Defensa de la URSS "Por servicio impecable" III grado y medallas del Ministerio del Interior de Rusia "Por distinción en el servicio" I y II grados y "Por combate Commonwealth". Y él, el líder de combate, merecía un arma de fuego nominal y armas blancas: una pistola Makarov y una daga.

Por Decreto del Presidente de la Federación Rusa del 20 de febrero de 2016 No. 73, el Coronel de Policía Sergei Ivanovich Veretelnikov recibió el rango especial del más alto mando de los órganos de asuntos internos: Mayor General de Policía.

Alexander TARASOV, foto de A. BASTAKOV y del archivo personal de Sergei VERETELNIKOV

Este verano, un nuevo jefe llegó al ATC de SAO, del ATC de Podolsk.

Allí se hizo famoso por su canción, que todos llaman la Canción de Veretelnikov. (si quieres escuchar, descarga y escucha).

Por supuesto, después de tales "canciones", las personas no se mueven a posiciones generales, pero en nuestro país de las maravillas todo es posible. (Hay alrededor de 100 palabras en la "canción", el 80% de ellas son obscenas, y S.I. Veretelnikov "habla" con el teniente coronel de policía de turno en el departamento de policía de Podolsk).

No recordaríamos los asuntos de los últimos días, si no fuera por la actitud del nuevo jefe hacia los empleados.

¿Qué ha estado pasando en la zona?

Casi todos abandonaron inmediatamente el distrito DH, tk. comenzó a trabajar día tras día. Ahora trabajan un día o tres, pero dos de guardia en lugar de tres.

Los empleados se fueron solo por un conflicto con el nuevo jefe.

Hace aproximadamente un mes, cerca de 700 reportes de empleados por transferencias y despidos estaban en el personal del distrito (algunos dicen que ahora hay 1000 de ellos).

Si no firman el informe, lo pierden. Todos los despidos son solo a través de una conversación con S.I. Veretelnikov.

El jefe de Glavka, en relación con la situación actual, autorizó que las personas que se trasladen a puestos equivalentes en otros distritos y divisiones no sean transferidas a ninguna parte de la SAO durante 6 meses.

¿Por qué surgió tal situación?

Este es el por qué.

En el distrito, el turno de servicio comienza a las 7:20: S.I. Veretelnikov dijo que aseguró esto por orden (que nadie vio) y que supuestamente Glaucus le permitió hacer esto.

El turno cambia después de un día alrededor de 11-12 horas. El procesamiento no se tiene en cuenta y no se paga.

Juntas generales que se celebrarán por orden de A.I. Yakunin,

al momento de repartir bonos, no se realizó en ninguna división, pero los protocolos sobre su conducta se encuentran anexados a las órdenes sobre bonos.

Los jefes de departamento comenzaron a anunciar alarmas varias veces por semana. Aparentemente no voluntariamente. Una vez más, no hay tiempo libre ni pago.

Una pequeña digresión.

Al comienzo del trabajo (en verano), SI Veretelnikov alineó a los jefes de todas las divisiones: realizó una revisión de ejercicios, caminó con una regla y midió la distancia entre las estrellas en las correas de los hombros, los sharons, la distancia entre las insignias y el centro de la túnica. Les dijo a todos que tuvieran zapatos reglamentarios, aunque la orden del Ministerio del Interior solo dice que deben ser negros, y eso es todo. Prueba a andar con esas botas que te regalan en la "Pererva", entenderás de qué se trata. Parece ser un poco, pero desagradable.

Continuamos.

A juzgar por la cantidad de alarmas, los horarios de trabajo, la CAO está bajo la ley marcial en tiempos de paz. Una pregunta: ¿cuándo trabajar, entonces?

Cuándo hacer rondas de la población al oficial de policía del distrito, cuándo participar en actividades operativas de la ópera, cuándo al investigador o oficial de interrogatorio para llevar a cabo casos criminales, al experto para preparar conclusiones, o simplemente al empleado para ver su ¿familia?

Según las palabras supuestamente dichas por S.I. Veretelnikov, que se comunicó con el sindicato, no tiene un horario para uno o tres días: los empleados descansarán demasiado. Después de eso, el mismo sistema comenzó a implementarse en la "tierra", uno o dos días. Y por supuesto, sin tiempo libre ni paga.

¿Crees que la gente tolerará tal abuso? No, están corriendo. Algunos están jubilados, aunque podrían trabajar, algunos están en un condado o división diferente.

Procesado.

tov. Veretelnikov S. I. aparentemente le encanta ver a sus diputados y jefes del Departamento de Asuntos Internos reparados. Muy a menudo, varias veces a la semana celebró (ahora con menos frecuencia) reuniones con ellos durante 5-6 horas seguidas. Los jefes regresan después de tales "reuniones afectuosas" a las divisiones a las 19 horas, todos agotados y devastados. Y esto se llama trabajo educativo.

Los empleados no han escuchado durante mucho tiempo que por un servicio excelente (detenciones de alto perfil, resolución de delitos), los empleados son alentados públicamente por órdenes del jefe del distrito. Por ejemplo, la ECC se olvidó de las bonificaciones por resolver crímenes. Aunque mucho depende del trabajo del experto en desenmascarar al criminal y su búsqueda. No hablaremos de investigadores e interrogadores, aunque prácticamente NO tienen días libres!!! La gente está trabajando duro.

Y aunque ya no escuchamos "Canciones de Veretelnikov" en una actuación obscena (en todas las reuniones, los teléfonos se quitan en la entrada), pero su actitud hacia las personas siguió siendo la misma. Bueno, la gente no aguanta tal actitud y se va.

Cierto, a veces cuando S.I. Veretelnikov levanta la voz, las palabras "pero aquí estoy en Podolsk ..." salen de él. Pero Moscú no es Podolsk, esto debe entenderse. Hasta que no sea demasiado tarde.

Aparentemente, pronto, si esto continúa, se quedará solo en todo el distrito con su nuevo y antiguo diputado de Podolsk Camarada. Sukhosavtsem. Entonces veamos cómo los dos servirán para proteger el orden público y resolver crímenes.

Me gustaría que el jefe de Glavka A.I. Yakunin puso las cosas en orden en el distrito, mediante una conversación "profiláctica" con el camarada S.I. Veretelnikov durante 5-6 horas el viernes por la tarde, preferiblemente antes del Año Nuevo el 31 de diciembre, y el primero de enero, dé la alarma a las 5-00.

Es una broma, pero hay algo de verdad en ello.